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依據自己所選擇的職業或期望發展的職涯目標,檢視個人已具備的
                  工作條件及需加強的工作能力,規劃階段性行動方案。



                  五、展開行動


                        依據自己階段性的職涯目標及行動方案(例如求職、提升技能、轉業

                  或創業),展開行動。



                  六、檢視修正


                        除了評估自己、認識職業、訂定職涯目標、設定行動方案乃至展開行

                  動,檢視修正也是相關重要的關鍵內容,在職涯發展規劃的過程中,可以
                  依據自己的實際狀況適時調整修正,規劃下一個職業生涯。




                        現在,對於職涯發展規劃應該有初步概念了吧!這本手冊後續將詳

                  細介紹勞動部勞動力發展署建議的職涯發展規劃內涵,接著就開始進行

                  職涯發展規劃吧~










































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