Page 67 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 20 APRIL 2021

LANTIK 35 PEJABAT TINGGI PRATAMA, MENAKER: LAKUKAN INOVASI &
LOMPATAN
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah melantik 35 orang Pejabat Tinggi Pratama di lingkungan
Kementerian Ketenagakerjaan. Para pejabat tersebut telah melalui beberapa tahapan seleksi.

Ida menegaskan mekanisme dan tahapan yang telah dilaksanakan dalam penunjukan pejabat
Pimpinan Tinggi Pratama ini telah dilakukan secara selektif. Para individu terpilih dinilai memiliki
kompetensi yang tepat dan terbaik untuk mengisi jabatan yang ada sesuai dengan kebutuhan
organisasi. Adapun pelantikan dilakukan di Ruang Serbaguna Kemnaker, Jakarta.

"Pejabat Tinggi Pratama merupakan ujung tombak eksekusi pelaksanaan program di lapangan
sehingga sangat menentukan keberhasilan pelaksanaan tugas dan fungsi Kemnaker," ujar Ida
dalam keterangan tertulis, Senin (19/4/2021).

Ida mengatakan Kemnaker telah me-review Rencana Strategis (Renstra) Kemnaker tahun 2020-
2024. Hal itu bertujuan untuk mengakomodir Sembilan Lompatan Besar yang telah dicanangkan
sebagai terobosan untuk menyelesaikan berbagai bottleneck yang terjadi di dunia
ketenagakerjaan selama ini.

Sembilan Lompatan itu, antara lain transformasi Balai Latihan Kerja (BLK), Link and Match
ketenagakerjaan, transformasi perluasan kesempatan kerja, pengembangan talenta muda,
perluasan pasar kerja luar negeri, visi baru hubungan industrial, reformasi pengawasan,
pengembangan ekosistem digital ketenagakerjaan SIAPKerja, dan reformasi birokrasi.

"Saya berharap saudara-saudara dapat mengawal terobosan-terobosan tersebut sesuai dengan
tugas dan fungsinya masing-masing, lakukan inovasi dan lompatan-lompatan untuk mencapai
kinerja terbaik jangan bekerja dengan cara business as usual," cetus Ida.

Menteri kelahiran Mojokerto, Jawa Timur itu berpesan agar para pejabat baru dapat
mempertahankan dan meningkatkan pencapaian kerja Kemnaker. Ia mengulas, dalam beberapa
tahun terakhir, Kemnaker mencatatkan berbagai prestasi, di antaranya penilaian kinerja
keuangan mendapatkan opini WTP dari BPK, predikat baik dalam penilaian sistem merit dari
Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN), serta indeks dan penilaian baik dalam hal reformasi
birokrasi tahun 2020 dari Kemenpan RB. Selain itu, Kemnaker juga memperoleh penghargaan
dari Komisi Informasi Publik (KIP) atas capaian sebagai badan publik informatif.

"Prestasi-prestasi itu harus kita pertahankan dan kita tingkatkan di masa-masa mendatang,"
pesan Ida.

Ida juga menginstruksikan para pejabat agar mengimplementasikan penataan, konsolidasi
internal, dan transfer pengetahuan yang merupakan bagian dari Knowledge Management
semaksimal mungkin.

"Saya berharap saudara-saudara dapat melaksanakan amanah ini dengan baik, penuh tanggung
jawab, disiplin, berintegritas dan berloyalitas yang tinggi,serta inovatif dan kreatif," ungkap Ida.

66