Page 127 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 23 MARET 2021
P. 127
Judul Kemnaker Godok Edaran Soal THR 2021, Berikut 6 Ketentuan
Pembayarannya
Nama Media tempo.co
Newstrend Aturan THR 2021
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1444609/kemnaker-godok-edaran-soal-
thr-2021-berikut-6-ketentuan-pembayarannya
Jurnalis Fajar Pebrianto
Tanggal 2021-03-22 12:09:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Anwar Sanusi (Sekretaris Jenderal Kemenaker) Ini yang kami belum bisa pastikan,
yang jelas dampak Covid-19 juga menjadi perhatian
Ringkasan
Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan sedang disiapkan untuk mengatur secara rinci
pembayaran Tunjangan Hari Raya ( THR ) 2021. Tapi, Kemenaker belum bisa memastikan
apakah tahun ini perusahaan terdampak Covid-19 masih dapat kelonggaran lagi seperti tahun
2020. Ini yang kami belum bisa pastikan, yang jelas dampak Covid-19 juga menjadi perhatian,
kata Sekretaris Jenderal Kemenaker Anwar Sanusi saat dihubungi di Jakarta, Senin, 22 Maret
2021. Adapun tahun lalu, perusahaan dapat kelonggaran seperti mencicil pembayaran THR.
KEMNAKER GODOK EDARAN SOAL THR 2021, BERIKUT 6 KETENTUAN
PEMBAYARANNYA
TEMPo.CO, Jakarta - Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan sedang disiapkan untuk mengatur
secara rinci pembayaran Tunjangan Hari Raya ( THR ) 2021. Tapi, Kemenaker belum bisa
memastikan apakah tahun ini perusahaan terdampak Covid-19 masih dapat kelonggaran lagi
seperti tahun 2020.
"Ini yang kami belum bisa pastikan, yang jelas dampak Covid-19 juga menjadi perhatian," kata
Sekretaris Jenderal Kemenaker Anwar Sanusi saat dihubungi di Jakarta, Senin, 22 Maret 2021.
Adapun tahun lalu, perusahaan dapat kelonggaran seperti mencicil pembayaran THR.
Saat ini, payung hukum untuk pembayaran THR diatur lewat Peraturan Menaker Nomor 6 Tahun
2016 tentang THR Keagamaan bagi Pekerja/Buruh di Perusahaan. Berikut beberapa poin penting
yang diatur di dalamnya: 1. Masa Kerja Pengusaha wajib memberikan THR bagi karyawan yang
126
