Page 213 - E-KLIPING KETENAGAKERJAAN 30 JULI 2020
P. 213
Jika tetap memaksakan untuk masuk atau datang ke kantor, dr Dewi menyarankan agar
membatasi jumlah pekerja maksimal 50 persen.
"Kepadatan di kantor jadi terbatas. Yang kedua apabila tetap terpaksa masuk maka dibuat shift
kerja dan dibedakan dua jam," ujarnya.
Tujuannya yaitu agar tidak terjadi penumpukan saat masuk kantor dan juga pada waktu
karyawan makan siang. (*).
212
