Page 337 - E-KLIPING KETENAGAKERJAAN 12 AGUSTUS 2021
P. 337
"WFH itu bukan libur ya, Pak Heru, Para Kordinator, Sub kordinator, selaku pimpinan memiliki
kewajiban untuk mengkoordinir para pejabat fungsional yang sudah diklasterkan dalam rumpun-
rumpun sesuai dengan keahliannya. Kita ingin ke depan, terus melakukan perbaikan dan meraih
kemenangan dalam kompetisi di masa depan," ujarnya.
Kedua, Anwar berpesan selain berpikir out of the box dan inovatif, maka BLK harus membuka
diri. Yakni melakukan kolaborasi jejaring kerja yang memiliki core (dasar) sama. Misalnya
kolaborasi dengan kalangan perguruan tinggi, maupun asosiasi disainer.
"Tidak mungkin kita memperoleh ide, kalau sementara ini, tanpa pernah dibarengi melakukan
kolaborasi dengan pihak lain. Tidak akan mungkin, karena sumber itu berasal dari luar," katanya.
Sementara Kepala BBPLK Semarang, Heru Wibowo menegaskan, bahwa seluruh jajaran BBPLK
Semarang menyambut positif motivasi dari Sekjen Kemnaker untuk meningkatkan performa
BBPLK Semarang dan Kemnaker dalam rangka reformasi birokrasi dan BLK.
"Untuk reformasi birokrasi, kami mendukung dan akan menciptakan itu semua di sini, sesuai
arahan beliau," ujar Heru Wibowo.
336
