Page 416 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 5 MEI 2021
P. 416

Judul               THR Bagi Buruh Di Depok Wajib Dibayarkan H-7 Lebaran
                Nama Media          suarakarya.id
                Newstrend           Aturan THR 2021
                Halaman/URL         https://www.suarakarya.id/detail/132336/THR-Bagi-Buruh-Di-Depok-
                                    Wajib-Dibayarkan-H-7-Lebaran
                Jurnalis            redaksi
                Tanggal             2021-05-04 10:54:00
                Ukuran              0
                Warna               Warna
                AD Value            Rp 7.500.000
                News Value          Rp 22.500.000
                Kategori            Ditjen PHI & Jamsos
                Layanan             Korporasi
                Sentimen            Positif



              Ringkasan

              Tunjangan hari raya (THR) bagi para buruh atau pekerja di Kota Depok, Jawa Barat, sesuai Surat
              Edaran  (SE)  Wali  Kota  Nomor:  560/207/Naker/VI/2021  tentang  Pelaksanaan  Pemberian
              Tunjangan Hari Raya (THR) Keagamaan Tahun 2021 Bagi Pekerja/ Buruh di Perusahaan, wajib
              dibayarkan pihak perusahaan maksimal tujuh hari sebelum Lebaran atau H-7 Lebaran.



              THR BAGI BURUH DI DEPOK WAJIB DIBAYARKAN H-7 LEBARAN

              DEPOK: Tunjangan hari raya (THR) bagi para buruh atau pekerja di Kota Depok, Jawa Barat,
              sesuai  Surat  Edaran  (SE)  Wali  Kota  Nomor:  560/207/Naker/VI/2021  tentang  Pelaksanaan
              Pemberian  Tunjangan  Hari  Raya  (THR)  Keagamaan  Tahun  2021  Bagi  Pekerja/  Buruh  di
              Perusahaan, wajib dibayarkan pihak perusahaan maksimal tujuh hari sebelum Lebaran atau H-7
              Lebaran.

              Dalam  SE  tersebut,  terdapat  beberapa  poin  yang  harus  dipatuhi  perusahaan.  Seperti  THR
              keagamaan diberikan kepada pekerja/buruh yang telah mempunyai masa kerja satu bulan atau
              lebih. Selain itu besaran THR diberikan sesuai ketentuan yang berlaku.

              Bagi pekerja/ buruh yang mempunyai masa kerja 12 bulan secara terus menerus atau lebih,
              diberikan sebesar satu bulan upah. Bagi pekerja/ buruh yang mempunyai masa kerja satu bulan
              tetapi belum mencapai 12 bulan, diberikan secara proporsional.

              Sedangan untuk pekerja yang bekerja berdasarkan perjanjian kerja harian, dihitung berdasarkan
              rata-rata  upah  yang  diterima  setiap  bulan,  bagi  yang  bekerja  selama  12  bulan  atau  lebih.
              Sedangkan pekerja yang belum mencapai 12 bulan, maka dihitung berdasarkan rata-rata upah
              yang diterima tiap bulan, selama masa kerja.

              Terakhir, THR keagamaan juga wajib dibayarkan paling lambat tujuh hari sebelum hari raya
              keagamaan.

              Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kota Depok pun meminta seluruh perusahaan yang ada di Kota
              Depok  untuk  mematuhi  Surat  Edaran  (SE)  terkait  Tunjangan  Hari  Raya  (THR)  yang  juga

                                                           415
   411   412   413   414   415   416   417   418   419   420   421