Page 36 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 13 JANUARI 2021

MENAKER IDA CANANGKAN BULAN K3 NASIONAL DI KILOMETER NOL SABANG

SETIAP tahun, Indonesia memperingati Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional
pada tanggal 12 Januari s.d 12 Februari. Bulan K3 Nasional Tahun 2021 mengusung tema
"Penguatan Sumber Daya Manusia Yang Unggul Dan Berbudaya K3 Pada Semua Sektor Usaha."
Peringatan tahun ini pun dilaksanakan secara spesial dengan dicanangkannya Bulan K3 Nasional
di Kilometer Nol, Sabang, Provinsi Aceh, hari Selasa (12/01/2021).

Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah, dalam Pidato Upacara Hari Peringatan Bulan K3 Nasional
Tahun 2021, menyatakan bahwa pondasi pentingnya penerapan budaya K3 sudah ada sejak
lama yaitu melalui diundangkannya Undang-Undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan
Kerja.

Namun, meski budaya K3 sudah dicanangkan sejak setengah abad lalu, kecelakaan kerja di
Indonesia masih relatif tinggi. Merujuk data BPJS Ketenagakerjaan, pada tahun 2019 terdapat
114 ribu kasus kecelakaan kerja. Tahun 2020 angka ini meningkat, di mana pada rentang Januari
hingga Oktober 2020, BPJS Ketenagakerjaan mencatat terdapat 177 ribu kasus kecelakaan kerja.

Untuk itu, Menaker Ida menyebut bahwa tema peringatan Bulan K3 Nasional Tahun 2021
menjadi semangat dan langkah awal seluruh stakeholder ketenagakerjaan untuk membudayakan
kesadaran budaya K3 di semua sektor industri, guna meminimalkan kecelakaan kerja.
"Tema ini menjadi sangat relevan sebagai upaya mengingatkan dan mendorong secara bersama-
sama untuk menerapkan budaya K3," kata Menaker Ida.

Menaker Ida menyebut, untuk terciptanya K3 unggul, yaitu K3 yang menjadi budaya di
lingkungan kerja atau industri, ada 3 hal yang haru terpenuhi. Pertama, komitmen dan
kepemimpinan manajemen. Kedua, keterlibatan pekerja/buruh. Ketiga, tersedianya akses untuk
memberikan masukan, kritik dan saran untuk perbaikan K3.

"Adalah penting bagi perusahaan-perusahaan di Indonesia melihat korelasi antara investasi pada
K3 dan kinerja. Perusahaan yang meningkatkan investasi di bidang K3, tingkat kecelakaan akibat
kerja akan menurun," lanjut Menaker Ida.

Pada tahun 2020, lanjut Menaker Ida, pemerintah telah melakukan berbagai upaya untuk
meningkatkan pelaksanaan K3 secara nasional, di antaranya adalah menyempurnakan peraturan
perundang-undangan serta standar di bidang K3, termasuk menyesuaikan pelaksanaan K3 pada
masa pandemi; dan meningkatkan peran pengawas bidang K3 dalam pembinaan, pemeriksaan
serta penegakan hukum di bidang K3.

Pihaknya juga telah meningkatkan kesadaran dan peran berbagai pihak; meningkatkan peran
serta Indonesia dalam forum-forum regional dan internasional dalam bidang K3; dan
menyempurnakan pelaksanaan pengawasan, informasi dan layanan K3 berbasis digital.

"Selain itu selaku Menteri Ketenagakerjaan, ada banyak kebijakan yang telah saya buat dalam
menghadapi pandemi covid-19 di antaranya Keputusan Menteri tentang Pedoman Penyusunan
Perencanaan Keberlangsungan Usaha Dalam Menghadapi Pandemi," katanya.

Dalam pidatonya, Menaker Ida juga menyampaikan strategi nasional K3 yang akan ditetapkan
pemerintah yaitu Promosi K3 Nasional, Penguatan Kapasitas Sumber Daya K3, Pengawasan dan
Penegakan Hukum Norma K3, Penguatan Sistem Pelaporan dan Manajemen, Informasi K3
Nasional, serta Penguatan Koordinasi, Sinergi dan Kolaborasi K3.

Untuk menyederahanakan pemahaman dalam mengimplementasikan K3, Menaker Ida juga
mengenalkan 3N yaitu Nihil Kecelakaan Kerja, Nihil Pelanggaran Norma K3, dan Nihil Penindakan
Hukum K3.

35