Page 359 - Trabalhe 4 horas por semana
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“Liberdade significa responsabilidade.
É por isso que a maior parte dos homens a teme.”
GEORGE BERNARD SHAW
nquanto a maior parte dos empreendedores tem vários
E problemas com a Automação, porque temem perder o
controle, os empregados ficam presos na Liberação, porque
temem tomar o controle. Decida tomar as rédeas – o resto
de sua vida depende disso. As perguntas e ações a seguir o
ajudarão a substituir o trabalho baseado na presença pela
liberdade baseada no desempenho.
1. Se você tivesse um ataque cardíaco, e assumindo que
seu chefe fosse um sujeito simpático, como poderia
trabalhar remotamente por quatro semanas?
Se você chegar a uma tarefa que não pareça ser
compatível com o trabalho remoto ou se você previr alguma
resistência da parte de seu chefe, pergunte-se o seguinte:
O que você realiza com essa tarefa – qual é o objetivo?
Se você tivesse que encontrar outras formas de realizar
a mesma coisa – se sua vida dependesse disso –,
como você a faria? Videoconferência?
Teleconferência? GoToMeeting, GoToMyPC, ou
alguma outra coisa do gênero?
Por que o seu chefe resiste ao trabalho remoto? Qual é
o efeito negativo imediato que ele teria na empresa e
o que você pode fazer para preveni-lo ou minimizá-
lo?
