Page 29 - tmp_Neat

S O C I A A L

I. Personen die het begeleidingsplan (voor werklozen) gevolgd
hebben
MEDEDELING VAN
VOORWAARDEN
• De arbeidsovereenkomst moet schriftelijk worden vastgelegd INFORMATIE AAN DE
en van onbepaalde duur zijn;
• De arbeidsovereenkomst moet worden afgesloten na 1 januari BELASTINGEN (GDPR)
2016, de betrokken werknemer is aangeworven na 1 januari
2016. Ziehier het standpunt van de Administratie: verplichting
• De werkgever moet behoren tot de sector “begrafenisonder- om op straffe van sancties op hun verzoeken te reageren.
nemingen” en van de R.S.Z. het kencijfer 320 hebben verkre-
gen; Mijnheer Geeurickx,
• De werkgever neemt iemand in dienst die behoort tot de
risicogroepen onder de werkzoekenden en/of op wie een Ingevolge ons telefoongesprek, bevestig ik u hierbij
begeleidingsplan van toepassing is; de inhoud van ons gesprek.
• De tewerkstelling dient voltijds te zijn, behoudens voor de De wet van 30.7.2018 betreffende de bescherming
categorie van de deeltijds leerplichtigen; van natuurlijke personen met betrekking tot de
• De in dienst genomen personen dienen minimaal zes maan- verwerking van persoonsgegevens (GDPR) doet geen
den in dienst te blijven; afbreuk aan de onderzoeksbevoegdheden van de
• De aanvraag dient, om ontvankelijk te zijn, uiterlijk op 1 invorderingsambtenaren die in artikel 319bis, WIB,
maand na het einde van het jaar van begin van tewerkstelling, worden erkend.
bij het Waarborg en Sociaal Fonds voor de Begrafenisonder- De persoonlijke gegevens die in het kader van een
specifiek dossier op basis van deze bepaling worden
nemingen toe te komen nnn
verzameld, zijn niet bedoeld om te worden verwerkt in
de zin van de GDPR-wetgeving.

Voor formulieren en meer informatie: De in de belastingwetgeving voorziene fiscale
https://www.fonds320.be/nl/voordelen-voor-werkgevers-0 onderzoeks- en controlemaatregelen worden niet
ingetrokken. Integendeel, de onderzoeksbevoegd-
heden van de invorderingsambtenaren werden
bevestigd en bekrachtigd door de wet van 13 april
2019 tot invoering van het wetboek van de minnelijke
en gedwongen invordering van fiscale en niet-fiscale
schuldvorderingen, die op 1 januari 2020 in werking
zal treden (art. 74 e.v. van de genoemde wet).
Ik wil er trouwens ook op wijzen dat de terugvorderings-
LONEN VANAF 1 OKTOBER 2019 ambtenaren gebonden zijn aan het beroepsgeheim.
SALAIRES A PARTIR DU 1 OCTOBRE 2019 Artikel 445, § 1, eerste lid, WIB, bepaalt dat elke inbreuk
ER
op de bepalingen van het WIB (met inbegrip van artikel
319bis) kan bestraft worden met een boete van 50 tot
1.250 EUR.

Met vriendelijke groeten,

Hugues CUVELIER
Raadgever invorderingen – Ontvanger a.i.
FOD Financiën | Inning en Invordering |
Invorderingscentrum Noord-Henegouwen
Rue du Joncquois 116, 7000 BERGEN
Tel.: 0257 82204 |
e-mail: teamrec.quaregnon2@minfin.fed.be | 025777030
Contact Center

FUNEBRA MAGAZINE 28 HERFST - AUTOMNE FUNEBRA MAGAZINE 29 HERFST - AUTOMNE