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Cadrage de l’action de benchmark sur les pratiques du mentorat :

L’insertion économique constitue l’une des priorités de la Stratégie Nationale
d’Immigration et d’Asile car la qualification et, par conséquent, l’accès au marché de
l’emploi/auto-emploi va permettre aux migrant(e)s de se réaliser en tant que personnes
et de subvenir à leurs besoins et ceux de leurs familles.
A partir de ce constat, le projet « Amuddu » est centré sur l’amélioration de
l’employabilité des migrant(e)s au Maroc. Pour cela, Enabel, de concert avec le
MDCMRE, collabore avec deux partenaires opérationnels, qui sont des acteurs majeurs

dans le domaine de l’insertion économique au Maroc, il s’agit de l’Entraide National –
EN et l’Agence Nationale de la Promotion de l’Emploi et des Compétences -ANAPEC.

L'ANAPEC est un établissement public doté de la personnalité morale et de l'autonomie
financière. Elle est sous la tutelle du Ministère du Travail et de l’Insertion Professionnelle.
L’ANAPEC est chargée de procéder à la prospection, à la collecte des offres d'emploi
auprès des employeurs et à la mise en relation de l'offre et de la demande d'emploi. Elle
assure l'accueil, l'information et l'orientation des demandeurs d'emploi et des jeunes
entrepreneurs pour la réalisation de leurs projets économiques. L’ANAPEC met

également en place des programmes d'adaptation professionnelle et de formation -
insertion dans la vie active en liaison avec les employeurs et les établissements de
formations. En outre, elle conclut des conventions avec les associations professionnelles
pour le développement de l'auto-emploi et l'encouragement des initiatives des jeunes.