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M e n t o r a t  d e s   m i g r a n t s   p a r  d e s   i n i t i a t i ve s   e n t r e p r e n e u r i a l e s


            Les points clefs du modèle S2 ( 2/2)






            « Les ingrédients du succès sont un système intégré d’appui à l’entrepreneuriat des

            migrants et une valorisation de la culture d’origine ! »



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                  Système d’information                                          Staff                                          Skills M / m


            •   Dans les programmes analysés le                 •   Rôle et responsabilités : la                    •   Le processus mentoral est un
                système d’information n’est pas                     définition  des rôles se fait dans                  élément parmi  les neufs points
                un point clef;                                      le cadre de chaque projet                           d’un système d’appui  à
            •   La mise en relation, le contact, le             •   Les compétences suivantes sont                      l’entrepreneuriat migrant;
                réconfort affectif sont des points                  décisives : chef de projet,                     •   La formation des Mentors n’est
                à privilégier ;                                     communication , entrepreneuriat                     pas la priorité stratégique
            •   L’absence de matériel                                                                               •   Le processus mentoral est
                bureautique ou le manque de                                                                             souvent laissée à l’initiative du
                pratiques de ces outils                                                                                 DUO
                expliquent aussi le peu
                d’utilisation des NTIC








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