Page 3 - חזון רשות שווה - עמותת כ"ן - כוח נשים
P. 3
هذه الورقة تحتوي على المركبات المتنوعة للمساوة الجندرية وتهدف الى تطوير
سيرورة المساواة في كافة السلطات المحلية.
تمهيد:
السلطة المحلية توفر خدمات كاملة لكل سكانها -نساءاً ورجالاً .واجبها تقليص
الفجوات على اساس جندري.
وبرأينا ״سلطة جيدة للنساء״ هي سلطة جيدة للجميع-رجالاً ،أطفال ًا ،مسنين
ومسنات ،وذوي الاعاقات والاحتياجات الخاصة.
الكثير من رؤساء السلطات المحلية يعملون وبشكل علني على تطوير المساواة
الجندرية ،وذلك لوعيهم بضرورة العمل الجدي لتقليص الفجوات الجندرية القائمة
(غالبيتها تطورت بشكل غير مقصود وعلى مدار سنوات طويلة) ولتطوير مجتمع
متطور ومتساو ،وأن تلائم قرارته احتياجات جميع السكان.
بواسطة المعلومات في هذا الملف ،نضع بين ايديكم/ن فرصة لرفع المساواة الجندرية
لرأس سلم الأولويات في العمل البلدي /المنطقي وذلك ضمن خطة عمل السلطة.
التجربة تعلمنا انه ومن أجل تحقيق هذا الهدف ،من المهم رؤيته كمهمة مشتركة
للجنسين-النساء والرجال :فتح الفرص المتساوية للرجال والنساء في البلدة والاهتمام
بأن لا يظلم أي مواطن/ة على اساس الجنس ،النوع الاجتماعي ،التفضيل الجنسي أو
أي مركب اجتماعي اخر.
