Page 93 - AQMAT Magazine Été 2020
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 La table est donc mise pour les dirigeants membres à la tête de quincailleries et de centres de rénovation ainsi que de PME manufacturières qui désirent offrir ce type de produits à leurs employés.
Même les entreprises avec uniquement cinq employés, peuvent offrir des protections intéressantes dans les domaines suivants:
• Assurance maladie
• Soins dentaires
• Invalidité de courte durée et longue durée • Assurance vie
• Assurance contre les maladies graves
À partir d’une quinzaine de dollars par semaine de la part du salarié et de l’employeur, le travailleur peut bénéficier de couvertures comparables à ce qu’on retrouve dans le secteur public.
régime de retraite collectif de l’aQmat
Les employeurs de dix salariés et plus doivent offrir un RVER ou un régime de retraite collectif qui répond aux critères de la loi sur les RVER afin de stimuler l’épargne de leurs employés.
Après avoir analysé l’offre de services de plusieurs fiduciaires, SAGE a choisi la Financière Manuvie dans le cadre de son partenariat avec l’AQMAT. L’entreprise établie depuis plus de 125 ans gère un actif d’épargne-retraite du quelque 30 milliards $ au Canada.
SAGE est présent auprès de ses clients et offre des avantages certains :
• prise de contact rapide et soutien avec les employeurs ; • mise en place de régime simple nécessitant
seulement 20 minutes ;
• soutien aux employés lors de l’adhésion ;
• possibilité d’intégrer le régime avec le système de paie ; • équipe de 30 employés défiés uniquement au RVER.
SAGE opère des bureaux à Québec, Montréal, Alma, Jonquière, Saint-Georges, Thetford Mines, Laval et Granby. Elle dessert 1 500 entreprises à la grandeur du Québec. La firme se dit fière d’être à la fine pointe des nouveautés en matière de produits d’assurance et de retraite.
un programme d’aide
aux employés et à leurs familles :
plus essentiel encore en temps de crise
Manuvie, notre assureur, s’est associé à Homewood Santé, chef de file reconnu des services d’aide aux employés et de soutien en milieu de travail, afin d’offrir des programmes d’aide aux employés de grande valeur. Le programme s’étend aux membres des familles et appuie les employés dans la confidentialité lorsqu’ils ont besoin d’accéder à des ressources spécialisées. Il contribue à réduire l’absentéisme et à stimuler la productivité.
Les services de consultation à court terme en personne, au téléphone ou en ligne peuvent donner aux employés et aux membres de leur famille de discuter de leurs problèmes et d’éviter qu’un problème émergent ne devienne une source de distraction au travail.
Avec la pandémie, les consultations pour anxiété, angoisse, voire choc post-traumatique ont pris le dessus sur les bobos physiques. Être en mutuelle avec l’AQMAT, c’est aussi accéder
à ce type d’aide apprécié des employés.
CONTACT
Jimmy G. Turcotte
Directeur principal développement des affaires
JTurcotte@sagedecision.com 1 877 622-8550 Poste 30562
Gestion
éTé 2020 AQMAT MAgAzine 93






































































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