Page 34 - 全过程工程咨询大数据

宏诚动态

2020 年第一次全员大会召开：

逆势而动 开篇喜人

5 月 9 日，宏诚国咨召开 2020 年第一次全体
员工大会。会上，董事长刘健介绍公司现阶段已

取得成绩，展望公司未来愿景，部署今年工作重点。
人事行政部部长易非凡、工程咨询事业部总经理

黄蔚、公司副总经理袁祥分别做工作报告。

01 开局成效喜人

2020 年，是极其特殊的一年，全球新 经过前期的创业创新探索，近三年的平

冠疫情肆虐，经济动荡下行，就业压力凸 滑过渡后，宏诚国咨进入转型升级、加速奔
显…… 跑阶段。

虽然受到疫情影响，宏诚国咨领导层 未来，宏诚国咨继续立足传统工程咨询
率全体员工逆势而动，抢抓机遇，一季度迎 优势，坚定“创新”战略思路，发力全过程

来喜人局面： 工程咨询服务，加速公司平台化转型升级。
全国城市合伙人增加至两位数，三年 值十三五收官之年，宏诚国咨将重点开

招募 100 人目标可期； 展六项工作，为公司十四五开局做完美注脚：
技术创新成果丰富，标准实验室、高 1. 全力推进综合甲级资信认定工作，增

校实习及就业指导基地筹建稳步推进，有望 强公司品牌硬实力，提高市场核心竞争力；
跻身高新技术企业之列； 2. 完善规章制度，办公无纸化、财务信

新媒体矩阵初步形成，培养一批技术 息化，全面提高工作效率；
网红，申报市级技术中心，为后续面向全国 3. 提升激励相容措施，建立合伙人体系

网教网培、技术输出奠定基础； （城市合伙人、事业合伙人、内部合伙人）；
新业务增长极多点开花，全过程工程 4. 力争年底前实现业绩倍增；

咨询、国土空间规划、“十四五”规划等业 5. 坚定“创新”思维，开展科技、模式
务全速推进。 创新工作；

6. 有序推进行业研报的上线，打造网红
02 今年工作重点
技术团队，利用大数据建立行业生态圈。
2020 年，宏诚国咨发展进入关键之年。
作者：颜玲玲

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