Page 16 - gm
P. 16

Doküman No.    :   GT.GM.03
                                                                              Sayfa No       :   1/3
                                             OPERASYON MÜDÜRÜ
                                         GÖREV VE SORUMLULUKLARI              Yayın Tarihi   :   01.03.2018
                                                                              Revizyon No.   :   0

                                                                              Revizyon Tarihi  :

               1. NİTELİK
               Öğrenim Durumu: En az lise mezunu, üniversite mezunu olması tercih sebebidir.
               Deneyim: Tercihen en az 3 yıl benzer bir görevde çalışmış olmalıdır.
               Yabancı Dil: En az 2 yabancı dili iyi derecede bilmelidir.
               Bilgisayar Bilgisi: MS office programlarını iyi derecede kullanabilmelidir.
               Beceriler: Liderlik, yöneticilik vasıflarına sahip olmalıdır, kendini ifade hakimiyetine sahip olmalıdır, mesleki bilgisi,
               çalışmadaki  titizliği,  adaleti,  disiplini  ile  tüm  personele  örnek  olmalıdır  ve  onlar  üzerinde  tartışılmaz  otorite
               kurmalıdır, karar verebilme ve çözüm üretebilme yeteneğine sahip olmalıdır.
               2. SORUMLULUK
               Bağlı Olduğu Yönetici: Genel Müdür
               Bağlı Çalışanlar      : Sorumlu olduğu alanlardaki departman yöneticileri.
               Vekalet Edecek       :

               Sorumluluk Alanı  : İK Direktörlüğü tarafından belirlenir.

               3. GÖREVLERİ
               3.1.   Genel müdür tarafından verilen yetki ve sorumlulukları kullanmak, operasyonun sevk ve idaresinde aktif
                      olarak görev almak.
               3.2.   Departmanların Kalite yönetim sistemi gereklerini yerine getirmelerini sağlamak
               3.3.   Misafir  memnuniyetini  sağlayacak  çalışmalarda  bulunmak  operasyonu  sürekli  iyileştirme  ve  geliştirme
                      çalışmalarında bulunmak Misafir bildirimlerinin takip edilmesi, şikayetlerin kök nedenlerinin araştırılarak
                      tekrarı konusunda çalışmalar yapılmasını sağlamak.
               3.4.   Sorumlu olduğu bölüm ile ilgili iş planlamalarını yapmak yapılan planlamaları takip etmek.
               3.5.   Sorunluluk  alanlarındaki  departmanlarla  iletişim  toplantısı  yapmak  işleyiş  raporları  hazırlamak,  alınan
                      kararları takip etmek.
               3.6.   Sorumluluk alanlarındaki departmanlarda görev  dağılımları ve günlük işleyiş toplantılarını  takip  etmek (
                      meeting )
               3.7.   Sorumluluk alanlarında düzen temizlik işleyişi takip etmek
               3.8.   Sorumluluk alanlarındaki departman iş yönetim sistemini takip etmek
               3.9.   Sorumluluk alanlarındaki personelin haftalık çalışma programlarını kontrol etmek ve takip etmek
               3.10.  Sorumluluk  alanlarındaki  departman  çalışanlarının  eğitimlerini  planlamak  ve  planlamış  eğitimlerin
                      belirlenen tarihte verilmesi ve etkinlik değerlendirmelerinin yapılması konularını takip etmek.
               3.11.  Sorumluluk  alanlarındaki  makine  ekipman  işletme  malzeme  durumunu  bilmek  yeterliliği  ve  çalışma
                      şekilleri üzerinde çalışmalar yapmak
               3.12.  Sorumluluk  alanlarında  departmanlar  ile  diğer  birimler  arasında  iletişim  kurmak  düzenli  olarak  toplantı
                      yapmak işleyiş takibinde bulunmak


                  HAZIRLAYAN                       KONTROL EDEN                          ONAYLAYAN
   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21