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AZV ta monitor pa cosnan no escala. P.e. na varios ocasion caba den pasado,
hunto cu’n grupo di stakeholder cu hospital y IMSAN ta traha e Manpower Plan.,

ta pone atencion ariba esaki, y banda di esey, aunke cu AZV su rol ta e contract
cu hospital, e pago di e diferente servicionan cu hospital ta duna. Toch AZV na

varios ocasion tambe, a duna un parti extra di su banda, pa bisa cu nan tambe
ta yudanan den bin den contacto cu diferente profesionalnan medico di afo. Ta
manda informacionnan, unda cu nan tambe por busca e profesionalnan medico

aki, pa nan haya e tipo di specialistanan cu nan ta rekeri di dje.

No ta asina cu AZV no ta monitor e situacion, al contrario esaki ta sosode
diariamente. Nan tambe ta enfrenta e mesun retonan cu otro luganan ta
enfrenta. Esey ta algo cu nan ta pone atencion na dje. Regularmente nan ta den

combersacion cu nan, pa asina mehora e servicio. Berdad, ta asina cu ultimo
momentonan a compronde cu SEH a haya su mes envolvi cu hopi pashentnan

cu a mustra agresion, sea verbal of fisico. Pero e ta asina si cu AZV ta kere toch
cu hopi cos por yuda mas, si e ciudadano duna mas di su banda. Es decir,

percura pa cada dunado di cuido tin e hende capacita pa papia cu’n bon
manera, duna e informacion corecto y bon informacion di e tratamento cu lo

wordo ricibi.

Na SEH ta mas importante pa tin personanan cu tin hopi amor pa pashent, pa

hende pa por yudanan. Ta hopi importante pa distingui e rolnan atrobe. No
pensa cu door cu AZV ta pagado, e ta djis paga y nada mas. AZV ta cumpli cu e

tarea di yuda hospital, pero na final di dia esun cu ta finalmente responsabel pa
percura pa haya tur e profesionalnan medico den servicio di hospital, ta keda

hospital. Esaki cu na e momento ey tin e rol di dunado di trabao. Y e tarea di
AZV ta pa percura pa busca e profesionalnan cu tin mester.

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