Page 17 - 32_Klp6_I Made Kristiadi Putra_Rancangan Proyek Perubahan
P. 17
8
Gambar 1.6
Keterkaitan RPJMD dan RENSTRA BKPSDM Kabupaten Tabanan
Sumber : SAKIP BKPSDM, 2022
Dalam dokumen Rencana Strategis BKPSDM Kabupaten Tabanan, sasaran
yang ingin dicapai dalam perencanaan SDM adalah “Peningkatan
Profesionalisme ASN”. Dari data yang dikeluarkan oleh BKN, diketahui bahwa IP
ASN Pemerintah Kabupaten Tabanan dari tahun 2019-2021 menunjukkan nilai
“SANGAT RENDAH”. Hal ini dapat dilihat dalam gambar berikut :
Gambar 1.7
Nilai IP ASN Pemerintah Kabupaten Tabanan Tahun 2019-2021
Sumber : BKN Kanreg X Denpasar (data diolah), 2022
Berdasarkan hasil diskusi dengan BKN Kanreg X Denpasar, rendahnya nilai
IP ASN disebabkan oleh minimnya pengembangan kompetensi yang dimiliki oleh
