Page 53 - Self-improvement 101 : what every leader needs to know - PDFDrive.com
P. 53
7
PERAN APA YANG PENGALAMAN BERMAIN?
Pengalaman ditambah pemeriksaan diri yang jujur mengarah pada kebijaksanaan.
HAIsalah satu hal yang paling membuat frustrasi bagi para pemimpin muda adalah harus menunggu untuk mendapatkan
kesempatan mereka untuk bersinar. Para pemimpin secara alami tidak sabar, dan saya tidak
berbeda. Selama sepuluh tahun pertama kepemimpinan saya, saya mendengar banyak tentang
pentingnya pengalaman. Di posisi pertama saya, orang tidak mempercayai penilaian saya. Mereka
bilang aku terlalu muda dan tidak berpengalaman. Saya frustrasi, tetapi pada saat yang sama saya
memahami skeptisisme mereka. Saya baru berusia dua puluh dua tahun.
Setelah saya memimpin selama beberapa tahun, orang-orang mulai memperhatikan saya. Mereka melihat bahwa
saya memiliki beberapa kemampuan. Pada tahun ketiga saya sebagai seorang pemimpin, sebuah gereja yang lebih
besar menganggap saya untuk posisi kepemimpinan puncak mereka. Posisi itu akan berarti lebih banyak prestise
dan gaji yang lebih baik. Tetapi saya segera mengetahui bahwa mereka telah memutuskan seorang pemimpin yang
lebih tua dan berpengalaman. Sekali lagi, meski kecewa, saya mengerti.
Pada usia dua puluh lima, saya dinominasikan untuk menjadi anggota dewan distrik saya. Saya
sangat bersemangat untuk ikut dalam pemungutan suara. Orang seusia saya biasanya tidak
dipertimbangkan untuk posisi seperti itu. Pemilihan sudah dekat, tetapi saya kalah dari seorang
veteran yang disegani dari denominasi kami.
"Jangan khawatir," saya diberitahu. “Suatu hari Anda akan duduk di papan itu. Anda hanya perlu beberapa
tahun lagi pengalaman di bawah ikat pinggang Anda. ”
Dari waktu ke waktu, masa muda dan pengalaman saya ditunjukkan kepada saya. Dan saya bersedia
membayar iuran saya, belajar pelajaran saya, dan menunggu giliran saya. Ketika orang-orang yang lebih
berpengalaman ini melewati saya, saya akan mengamati kehidupan mereka untuk mencoba belajar dari
mereka. Saya melihat untuk melihat fondasi seperti apa yang mereka bangun dalam kehidupan mereka,
orang-orang berpengaruh yang mereka kenal, bagaimana mereka berperilaku. Terkadang saya belajar banyak
dengan menonton mereka. Tapi berkali-kali saya kecewa. Ada banyak orang dengan pengalaman bertahun-
tahun di bawah ikat pinggang mereka tetapi tidak banyak kebijaksanaan atau keterampilan untuk
menunjukkannya.
