Page 5 - Notfallkoffer KMU

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Notfall-Handbuch - braucht man das?

Diese Frage stellen sich heutzutage leider wenig Unternehmer. Mit dem Kauf dieses Handbuches
haben Sie schon den ersten Schritt getan.

Fast immer hat der Mensch einen Plan B, falls Plan A nicht klappt.

Da Plan A meistens am besten durchdacht ist und eigentlich unbedingt klappen soll, könnte man
Plan B doch auch den Notfallplan nennen.

Plan A in einem Unternehmen sieht also normalerweise so aus, dass der Geschäftsführer stets bei
bester Gesundheit ist, das Unternehmen mit all seiner Energie führt und seine Verantwortung ernst
nimmt. Aber auch im Berufsleben läuft nicht immer alles wie gewünscht und manchmal passieren
unerwartete Dinge, die alles auf den Kopf stellen.

Die erste Frage, die ein Geschäftsführer sich dann also bei einem krankheitsbedingten Ausfall stellen
wird, ist: Wie geht es mit meinem Unternehmen weiter? Wer kann meine Position übernehmen?

Würden Unternehmer sich diese Frage schon früher stellen, müssten sie sich, abgesehen von ihrer
Gesundheit, nicht auch noch um ihr Unternehmen Sorgen machen müssen.

Darum lautet die Antwort auf die Eingangsfrage: Ja, man braucht ein Notfall-Handbuch!

Und weshalb?
Ein gut durchdachter Notfallplan kann ein Unternehmen vor grossem Schaden und Verlust
bewahren. Das Notfall-Handbuch dient also als Wegweiser, Stütze und Nachschlagwwerk, um das
Unternehmen optimal aufrechtzuerhalten.

Einleitung

Bevor man das Notfall-Handbuch inhaltlich und strategisch durchdenkt, sollte der Unternehmer sich
noch ein paar grundlegende Fragen zu seinem Unternehmen selbst stellen:

Welche Ziele und Zukunftsvorstellungen hat das Unternehmen? Welche Ziele hat es davon bis dato
schon erreicht und was muss im Notfallplan unbedingt erwähnt werden, damit diese Ziele und
Visionen verwirklicht werden können?

Ebenso sollte man sich darüber Gedanken machen, ob diese unternehmerischen, aber auch evtl.
familiären Ziele in vertraglichen Regelungen wiederzufinden sind. Dies kann Auswirkungen auf
einen Ehevertrag, ein Testament, einen Erb- oder Gesellschaftsvertrag haben. Es ist daher auch
sinnvoll einen Notar und/oder Anwalt zu Rate zu ziehen, um etwaige Regelungen im Nachhinein
noch anpassen zu können, falls die individuelle Lebenssituation des Unternehmers solche Verträge
noch nicht notwendig machte.

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