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Área: Recursos Humanos Sección: Servicios al Personal
COMPENSACIÓN
NACIONAL
ÚNICA (CN)
Por: Trinidad Jiménez Pacheco
y Pedro Valdés Pérez
n el marco de la Reforma cons- Así lo demuestra una comparación
titucional, la Reforma a la Ley desde el 2014, cuando trabajadores
Ede Coordinación Fiscal, y ante el de Apoyo y Asistencia a la Educación
alcance de la Negociación Nacional recibieron la cantidad de $1,700.00,
Única, en 2014 se crea la Compensa- en tanto que para el 2019 el pago fue
ción Nacional Única (CN). de $4,860.00
La Secretaría de Educación Pública Asimismo, en 2015 recibieron el pago
(SEP) acordó con el Sindicato Nacio- de $ 2,210.00, en 2016 recibieron $
nal de los Trabajadores de la Educa- 2,740.40, en 2017 la Compensación
ción (SNTE), la creación de la Com- pasó a $3,398.13, y en 2018 subió a
pensación Nacional Única para los $4,417.40.
trabajadores de Educación Básica y
de Apoyo y Asistencia a la Educación. Cabe señalar que la compensación
se pagará en valor neto, indepen-
Dicha compensación se paga en dos dientemente del importe que se
exhibiciones: el 50% en la quincena erogue por concepto de Impuesto
02 y el otro 50% en la 16. Sobre la Renta (ISR).
Desde su creación, la Compensación La finalidad de la creación de la
Nacional Única ha registrado au- Compensación Nacional Única (CN),
mentos anuales, a grado tal que de radica en la necesidad de fortalecer
2014 a 2019, su incremento ha sido el salario de los trabajadores de Apo-
de casi un 286%. yo y Asistencia a la Educación.
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