Page 62 - Porter_la_Vie_Run_2_2022

baby Votre grossesse Congé prénatal Congé postnatal
salon

Vous attendez un seul enfant :
c’est votre premier enfant ou deuxième enfant 6 semaines 10 semaines
Le salon des futurs Vous attendez un seul enfant 8 semaines 18 semaines
et jeunes parents VIVEZ et vous avez déjà 2 enfants ou plus 12 semaines 22 semaines
Vous attendez des jumeaux
L’EXPÉRIENCE Vous attendez des triplés (3 enfants et plus) 24 semaines 22 semaines
2022 BABY Square - Photos non contractuelles - Crédits photos : Adobe Stock - Ed Resp. : FAMILY PROMOTION SARL - 146 rue de la Libération 38300 Bourgoin Jallieu. VOS DROITS EN FONCTION DE VOTRE STATUT
LILLE Grand Palais
8 et 9 octobre 2022 Le congé de paternité et d’accueil
de l’enfant
Je flashe, je réserve ma place ! Après la naissance de votre bébé, le père En cas d’hospitalisation immédiate de l’enfant
salarié ainsi que, le cas échéant, le conjoint ou après sa naissance, le père salarié ou à défaut
PARIS Espace Champerret NOUVEAU LIEU ! concubin salarié de la mère ou la personne sa- la personne vivant avec la mère salariée, a
lariée liée à elle par un Pacs bénéficient d’un
droit à un congé d’une durée maximale de
22 et 23 octobre 2022 congé de paternité et d’accueil de l’enfant de 30 jours consécutifs, pendant toute la période
d’hospitalisation. Ce congé s’ajoute à la durée
25 jours calendaires ou de 32 jours calendaires
Je flashe, je réserve ma place ! en cas de naissances multiples. du congé de paternité et d’accueil.
Ce congé se compose de deux périodes : Le congé parental
• Une première période de 4 jours consécutifs
2023 qui fait immédiatement suite au congé de Le congé parental permet de diminuer ou
suspendre temporairement votre travail afin
PARIS Porte de Versailles naissance, durant laquelle le salarié doit, de consacrer du temps à votre enfant sous
sauf exceptions, interrompre son activité
certaines conditions :
10 . 11 . 12 mars 2023 • Une seconde période de 21 jours, ou 28 • Vous devez avoir travaillé pendant douze
jours en cas de naissances multiples, qui
peut être fractionnée en deux périodes mois consécutifs ou non. Dans le cas
LYON Eurexpo d’une durée minimale de 5 jours. contraire, votre direction est libre de donner
son accord ou pas.
1 et 2 avril 2023 Le congé paternité est ouvert à tous les salariés • Vous devez prendre votre congé dans la
er
sans conditions d’ancienneté, et, quelque
soit le type de contrat de travail (CDD, CDI période qui débute à la naissance de votre
ou temporaire). Vous devez informer votre enfant et jusqu’à ce qu’il ait trois ans.
Pendant ces 2 jours, employeur par écrit, au moins un mois avant
l’entrée Baby vous la date prévisionnelle de l’accouchement.
donne accès RENCONTREZ . DÉCOUVREZ . TESTEZ
GRATUITEMENT à Kidexpo Puis, par la suite, au moins un mois avant le
et à la Foire de Lyon ! début de la période de congé de 21 jours (frac-
tionnable en 2 périodes).
INFOS - ANIMATIONS - EXPOSANTS Vous devez également informer votre Caisse
d’assurance maladie et fournir les pièces
www.enjoyfamily.fr justificatives dont la liste est consultable sur le
site www.ameli.fr

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L’accompagnement prénatal 61 HAPPY BABY • PORTER LA VIE

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