Page 75 - LAporan SFO Triwulan II Kanwil DJPb Sulut

LANGKAH-LANGKAH PENINGKATAN KUALITAS PENGELOLAAN KINERJA
DI LINGKUNGAN KANWIL DITJEN PERBENDAHARAAN PROVINSI SULUT TRIWULAN II TAHUN 2023

Output yang perlu
No Prinsip SFO Kondisi yang diharapkan Action Plan Waktu Dilampirkan sebagai bukti Implementasi Kegiatan Progress Pelaksanaan Action Plan
Pelaksanaan
dukung
2. Pimpinan unit mendorong Januari - a. • Daftar prestasi/ Subbag PK/Subbag Umum On Track.
pencapaian prestasi/penghargaan Desember penghargaan unit mengkoordinasikan daftar prestasi/ 1. Kategori 10 Besar Kompetisi Design Logo
unit kerja, khususnya yang berskala kerja. penghargaan dari masing-masing RCE 2023 (Terbaik 4);
nasional (Kementerian/Eselon I DJPb). • Bukti dukung Bidang/Seksi yang diberikan oleh 2. Peringkat II Penilaian Tugas KI 2022.
berupa piagam, Kantor Pusat DJPb, Kemenkeu dan
sertifikat, dari unit di luar Kemenkeu.
plakat dan lain
sebagainya. Bukti Dukung 1.5.2.1 (One Drive)

F. Pimpinan terlibat 1. Pimpinan unit kerja mengusulkan/ Januari- a. • Nota Dinas usulan • Subbag PK mengkoordinasikan On Track.
aktif dalam menunjuk Koordinator/Administrator Desember penunjukan penyusunan SK Kepala Kanwil Telah disusun surat penetapan manajemen
pembagian tugas Kinerja Organisasi dan Pegawai, Koordinator/ DJPb terkait penunjukan kinerja berdasarkan usulan dari masing-
pengelolaan kinerja. termasuk pendukung pengelola Administrator manajemen kinerja lingkup masing Bidang/Bagian/KPPN dan
kinerja pada masing-masing Bidang/ Kinerja Organisasi Kanwil DJPb dan KPPN. disampaikan kepada Sekretariat DJPb
Seksi. dan Pegawai, • Jika terdapat perubahan sesuai dengan ND-142/WPB.30/2023 hal
termasuk pengelola kinerja perlu Penyampaian SK Struktur Manajemen
pendukung menyusun SK penetapan Kinerja Lingkup Kanwil DJPb Provinsi
pengelola kinerja perubahan manajemen kinerja Sulawesi Utara Tahun 2023 tanggal 26
pada masing- (lampiran SK perubahan berisi Januari 2023.
masing Bidang/ seluruh pengelola kinerja).
Seksi. (KPPN ke
Kanwil DJPb)
• Surat penetapan Bukti Dukung 1.6.1.1 (One Drive)
manajemen
kinerja dan
perubahannya
serta
G. Pimpinan unit 1. Menghadiri dan memimpin jalannya Januari- a. • DIPA tahun Untuk mewujudkan komitmen, On Track.
memberikan arahan rapat pembahasan penyusunan Juni berjalan- RKAKL koordinasi dan rasa memiliki (sense DIPA Kanwil DJPb Provinsi Sulawesi Utara
dalam penyusunan dokumen rencana kerja dan keuangan tahun berikutnya of ownership), maka penyusunan Tahun Anggaran 2023 ditetapkan pada 30
rencana kerja unit unit dalam rangka mendukung Renja/RKAKL agar dilaksanakan November 2022 dengan nomor SP DIPA-
pencapaian IKU melalui pembahasan yang dihadiri 015.08.2.528260/2023.
oleh seluruh unit teknis dan
dipimpin oleh pimpinan unit (tidak RKAKL TA 2024 diusulkan pada Triwulan III
hanya disusun secara sepihak 2023.
oleh pengelola keuangan).Dalam
pembahasan rencana kerja/RKAKL,
sekurang-kurangnya terdapat:
1. Pembahasan spesifik untuk Bukti Dukung 1.7.1.1 (One Drive)
pelayanan ke publik.
2. Pembahasan terkait kebutuhan
resource dan anggaran untuk
pemenuhan operasional kantor.
3. Pembahasan anggaran yang
akan diusulkan/digunakan
melihat tahun anggaran
sebelumnya dan mengikuti
kebutuhan anggaran tahun
berikutnya (berdasarkan
incrementa/akres).