Page 71 - Buku Profil Kanwil DJP DIY
P. 71
Rencana Kerja Tahunan merupakan salah satu bentuk pelaksanaan Program
Budaya DJP “Rencanakan, Kerjakan, Monitor, dan Tindak Lanjuti”, Kantor Wilayah
Direktorat Jenderal Pajak telah menetapkan Rencana Kerja Tahun Anggaran 2023.
Rencana Kerja Tahunan merupakan salah satu bentuk pelaksanaan Program
Budaya DJP “Rencanakan, Kerjakan, Monitor, dan Tindak Lanjuti, Kantor Wilayah
Direktorat Jenderal Pajak telah menetapkan Rencana Kerja Tahun Anggaran 2023.
Rencana Kerja disusun dengan tujuan untuk menjaga agar pelaksanaan kinerja sesuai
dengan rencana kerja yang disusun dan ditetapkan pada awal tahun sesuai jadwal dan
terarah sehingga dapat mencapai tujuan dari unit kerja. Pelaksanaan pemantauan dan
pembinaan kinerja dilakukan berjenjang melalui rapat pembinaan maupun Dialog Kinerja
Organisasi.
Dialog Kinerja Organisasi merupakan komunikasi formal antara pimpinan UPK dengan
pejabat dan pegawai dibawahnya untuk mendiskusikan pencapaian strategi, kinerja,
risiko, dan rencana aksi organisasi yang dilaksanakan secara terstruktur dan berkala.
Dialog Kinerja Organisasi dilakukan paling sedikit setiap triwulan dan dapat dilaksanakan
secara bulanan sesuai dengan kebutuhan organisasi. Dialog Kinerja Organisasi Triwulan
I Tahun 2023 dilaksanakan pada tanggal 10 April 2023. Dialog Kinerja Organisasi
Triwulan II Tahun 2023 dilaksanakan pada tanggal 7 Juli 2023. Dialog Kinerja Organisasi
Triwulan III Tahun 2023 dilaksanakan pada tanggal 10 Oktober 2023. Dialog Kinerja
Organisasi Triwulan IV Tahun 2023 dilaksanakan pada tanggal 9 Januari 2024.
Keseluruhan rapat Dialog Kinerja Organisasi triwulan I, II, III, dan IV tahun 2023 dihadiri
oleh Plt. Kepala Kanwil DJP D.I. Yogyakarta Bapak Slamet Sutantyo.
63
