Page 55 - One Day Khatam Qur'an
P. 55
One Day Khatam Quran
berkahan, kegiatan ini memberikan ketenangan batin yang sangat tera-
sa manfaatnya dalam keseharian saya. Dalam menjalankan tugas sebagai
security, saya dituntut untuk siap menghadapi berbagai situasi, terma-
suk saat menerima pengaduan dari pelanggan yang datang dalam kondisi
emosi atau marah. Alhamdulillah, setelah mengikuti ODKQ secara rutin,
saya merasa lebih tenang dan sabar dalam menyikapi situasi semacam itu.
Contohnya, ketika ada pelanggan yang mengeluh dengan nada tinggi atau
menunjukkan kemarahan karena masalah listrik, saya bisa menyambutnya
dengan sikap yang tenang dan tetap sopan. Biasanya, pelanggan yang awaln-
ya datang dengan emosi, akhirnya luluh dan bisa menyampaikan keluhannya
dengan baik. Saya percaya, ketenangan itu bukan hanya dari latihan mental
semata, tapi juga dari hidayah Allah yang diturunkan melalui kebiasaan mem-
baca Al-Qur’an.
Menurut saya, kegiatan ini bukan hanya bermanfaat untuk pengem-
bangan spiritual pribadi, tapi juga memberikan dampak nyata terhadap
pelayanan dan interaksi dengan masyarakat. Sebagai muslim, membaca Al-
Qur’an walaupun hanya beberapa ayat setiap hari bisa menjadi kunci untuk
mendapatkan syafaat di akhirat, dan menjadi penguat hati dalam menghada-
pi tantangan hidup.
Harapan saya ke depan, kegiatan ODKQ ini bisa semakin luas jangkauan-
nya. Semakin banyak pegawai yang ikut, tentu akan semakin besar dampak
positifnya, tidak hanya untuk pribadi masing-masing tapi juga untuk lingkun-
gan kerja PLN secara keseluruhan. Syukur-syukur, kita semua bisa mengamal-
kan nilai-nilai Al-Qur’an dalam kehidupan sehari-hari, baik di rumah, di mas-
yarakat, maupun di tempat kerja.
Sebagai petugas security yang tidak memiliki latar belakang pendidikan
tinggi dalam bidang agama, saya merasakan langsung bahwa kegiatan ODKQ
ini bukan hanya cocok untuk ustadz atau pejabat, tapi untuk siapa saja, ter-
masuk kami yang bekerja di garis depan pelayanan dan keamanan. Semoga
kegiatan ini bisa terus berlanjut dan menjadi bagian dari budaya kerja yang
baik di PLN UID Jateng dan D.I. Yogyakarta.
41
