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GERENCIA MANUAL DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS Fecha: 25/11/2020
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PG_CPI_01 PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DEL PI VINCULADO A PROYECTOS DE
INVESTIGACIÓN

1. OBJETO Y ALCANCE
Objeto: es la regulación del procedimiento de selección y contratación del personal contratado con
cargo a proyectos de investigación, conforme a lo regulado en el artículo 48 de la LOU,
independientemente de que la financiación de los proyectos sea propia de la Universidad o externa
a la misma.
Quedan excluidas del ámbito de aplicación de este procedimiento, las convocatorias de selección y
contratación de personal investigador para las modalidades reguladas en los artículos 20, 21, 22 y
23 de la Ley 14/2011, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
Alcance:

 Personal investigador.- Se considera personal investigador, según lo establecido en la Ley
14/2011 de 1 de junio, de la Ciencia y la Tecnología y la Innovación, al personal que, provisto
de la titulación correspondiente, lleva a cabo una actividad investigadora, entendida como
el trabajo creativo realizado de forma sistemática para incrementar el volumen de
conocimientos, incluidos los relativos al ser humano, la cultura y la sociedad, el uso de esos
conocimientos para crear nuevas aplicaciones, su transferencia y divulgación..
 Personal de apoyo en tareas de investigación. - Se considera personal de apoyo en tareas
de investigación, al personal contratado para colaborar en el desarrollo de los proyectos y
actividades concretas de investigación científica o técnica, y que no realiza actividad
investigadora. DEFINICIONES

2. DOCUMENTACIÓN DE REFERENCIA
Normativa:

 Ley Orgánica 6/2011, de 21 de diciembre, de Universidades (en adelante, LOU)
 Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, modificada por el
Real Decreto-ley 3/2019, de 8 de febrero, de medidas urgentes en el ámbito de la Ciencia,
la Tecnología, la Innovación y la Universidad.
 Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
 Estatutos de la Universidad

3. DESARROLLO

Las bases de las convocatorias serán comunes para todas las propuestas de contratación, según el

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