Page 9 - จรรยาบรรณและจริยธรรมทางธุรกิจ

จรรยาบรรณและจริยธรรมทางธุรกิจ

3. การเคารพกฎหมายและรักษากฎระเบียบของบริษัทฯ

การด าเนินงานของบริษัทฯ อยู่ภายใต้กฎหมาย และด ารงไว้ซึ่งสัมพันธภาพที่ดีกับเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
ราชการ การปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบกฎเกณฑ์ต่าง ๆ โดยบริษัทฯ ก าหนดมาตรฐานในการด าเนินธุรกิจ

ดังน ี้

1) พนักงานทุกคนต้องปฏิบัติตามกฎหมาย กฎระเบียบของบริษัทฯ และจารีตประเพณีอันดีงาม

2) การฝ่าฝืนกฎหมาย ระเบียบข้อบังคับ ประกาศ ค าสั่งของบริษัทฯ โดยอ้างว่าเป็นการกระท า

เพื่อเพิ่มผลก าไรให้แก่บริษัทฯ มิใช่เหตุผลที่จะพึงรับฟัง

3) บริษัทฯ ไม่จ าเป็นต้องยอมรับหรือปฏิบัติตามกิจกรรมที่คู่แข่งของบริษัทฯ หรือบริษัทอื่น ถือปฏิบัติ

ในการด าเนินธุรกิจเสมอไป ทั้งนี้ บริษัทฯ จะไม่กระท าการใดๆ ที่มิชอบด้วยกฎหมาย โดยใช้ข้ออ้างว่า
กฎหมายหรือระเบียบข้อบังคับของทางการดูเสมือนว่ามิได้มีผลใช้บังคับแล้ว หรือคู่แข่งของบริษัทฯ

ก็มิได้ปฏิบัติตามกฎหมาย หรือระเบียบข้อบังคับดังกล่าว

4) บริษัทฯ ตระหนักถึงความส าคัญต่อการเคารพสิทธิมนุษยชนของบุคคลทุกคน โดยปฏิบัติต่อทุกคน

อย่างเท่าเทียมปราศจากการเลือกปฏิบัติ บริษัทฯ สนับสนุนและส่งเสริมสิทธิมนุษยชน หลีกเลี่ยง

การกระท าที่เป็นการละเมิดสิทธิมนุษยชน นอกจากนี้ ยังตระหนักถึงความส าคญของพนักงานซึ่งถือเป็น
ั
ทรัพยากรที่มีคุณค่าอย่างยิ่ง โดยปฏิบัติต่อพนักงานตามกฎหมายแรงงานและข้อบังคับต่างๆ

ที่เกี่ยวข้องอย่างเป็นธรรม

5) บริษัทฯ ประสงค์ที่จะเสริมสร้างสัมพันธภาพอันดีกับองค์กรที่ก ากับดูแลกิจการบริษัทฯ ในแต่ละด้าน

เพื่อก่อให้เกิดความมั่นใจและความเชื่อถือซึ่งกนและกัน โดยอาศัยการติดต่อประสานงานอย่างเปิดเผย
ั
และพร้อมให้ความร่วมมือ เพื่อให้ได้รับทราบเกี่ยวกับการประกอบธุรกิจของบริษัทฯ อย่างโปร่งใส
รวมถึงการให้ความร่วมมือกับองค์กรต่างๆ ในการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่นทุกรูปแบบ

รวมถึงการป้องกันและปราบปรามการฟอกเงินและการสนับสนุนทางการเงินแก่การก่อการร้าย
และการแพร่ขยายอาวุธที่มีอานุภาพท าลายล้างสูง

สายงานสานักเลขาธการองค์กร I บริษัท เมืองไทยประกันชีวิต จ ากัด (มหาชน) 9
ิ