Page 108 - E-KLIPING KETENAGAKERJAAN 14 DESEMBER 2021
P. 108
Judul Lengkap, Daftar UMK 2022 pada 35 Kabupaten/Kota di Jateng
Nama Media solopos.com
Newstrend Upah Minimum 2022
Halaman/URL https://www.solopos.com/lengkap-daftar-umk-2022-pada-35-
kabupaten-kota-di-jateng-1215372?utm_source=arsip_desktop
Jurnalis Newswire
Tanggal 2021-12-13 16:21:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan, Non Rilis
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Oleh karenanya, saya kembali meminta
kepada semua pihak khususnya para Kepala Daerah untuk mengikuti ketentuan pengupahan
sebagaimana diatur dalam PP 36/2021. Saya juga mengingatkan bahwa dalam PP tersebut tidak
hanya mengatur tentang UM saja, tetapi juga terkandung aturan struktur dan skala upah yang
harus diimplementasikan oleh pengusaha
Ringkasan
Ketentuan terkait besaran Upah Minimum Pada 35 di Kabupaten/ Kota Di Provinsi Jawa Tengah
Tahun 2022 telah ditetapkan oleh Gubernur Jawa Tengah Ganjar Pranowo pada tanggal 30
November 2021. Besaran UMK tahun 2022 tertuang dalam Keputusan Gubernur Jawa Tengah
Nomor: 561/39/Tahun 2021 tentang Upah Minimum Pada 35 di Kabupaten/ Kota Di Provinsi
Jawa Tengah Tahun 2022 yang berlaku berlaku pada tanggal 1 Januari 2022.
LENGKAP, DAFTAR UMK 2022 PADA 35 KABUPATEN/KOTA DI JATENG
JAKARTA -- Ketentuan terkait besaran Upah Minimum Pada 35 di Kabupaten/ Kota Di Provinsi
Jawa Tengah Tahun 2022 telah ditetapkan oleh Gubernur Jawa Tengah Ganjar Pranowo pada
tanggal 30 November 2021.
Besaran UMK tahun 2022 tertuang dalam Keputusan Gubernur Jawa Tengah Nomor:
561/39/Tahun 2021 tentang Upah Minimum Pada 35 di Kabupaten/ Kota Di Provinsi Jawa Tengah
Tahun 2022 yang berlaku berlaku pada tanggal 1 Januari 2022.
Upah minimum sebagaimana dimaksud adalah UMP bulanan terendah, terdiri dari upah tanpa
tunjangan atau upah pokok dan tunjangan tetap. Selain itu, upah minimum yang dimaksud
hanya berlaku bagi pekerja/buruh yang masa kerja kurang dari 1 (satu) tahun pada perusahaan
yang bersangkutan.
107
