Page 98 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 31 DESEMBER 2019
P. 98
Title PERNYATAAN CAPAIAN HASIL KERJA KEPALA BNP2TKI
Media Name liputan6.com
Pub. Date 30 Desember 2019
https://www.liputan6.com/news/read/4145098/pernyataan-capaian-hasil-ke rja-kepala-
Page/URL
bnp2tki
Media Type Pers Online
Sentiment Positive
Capaian hasil kerja BNP2TKI selama setahun, disampaikan oleh Pelaksana Tugas
(Plt) Kepala BNP2TKI Tatang Budie Utama Razak, dalam pernyataan pers
tahunannya, Senin (30/12).
Tatang mengatakan bahwa ada tiga hal penting yang harus disampaikan. Pertama,
Perubahan Fundamental Tata Kelola Pekerja Migran Indonesia (PMI), kedua capaian
kinerja BNP2TKI Tahun 2019, dan terakhir persiapan terbentuknya badan baru yaitu
Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) sebagai pengganti BNP2TKI.
Tentang penempatan dan perlindungan Tenaga Kerja di Luar Negeri, kata Tatang
disesuaikan dengan Undang-undang No 18/2017 tentang Pelindungan Pekerja
Migran Indonesia pada 22 November 2017 yang diganti ke UU No 39/2004.
Dalam UU tersebut, terdapat perubahan fundamental tata kelola penempatan dan
pelindungan, yaitu perubahan istilah Tenaga Kerja Indonesia (TKI) menjadi Pekerja
Migran Indonesia (PMI), persyaratan menjadi PMI serta hak dan kewajibannya,
pelindungan sebelum, selama dan setelah bekerja.
"PMI juga mendapatkan jaminan sosial, tugas dan tanggung jawab pemerintah
pusat dan daerah sampai desa juga dilibatkan untuk melindungi PMI. Dalam UU
tersebut juga dibentuk Layanan Terpadu Satu Atap (LTSA) untuk memudahkan
pelayanan kepada PMI," jelas Tatang.
Menurut Tatang, selain memberikan pelayanan dan pelindungan kepada PMI,
pembinaan dan pengawasan juga terus dilakukan untuk calon PMI, PMI dan
keluarga PMI. Termasuk pemberian sanksi baik administratif atau pidana kepada
individu, korporasi maupun pejabat/staf instansi pemerintah.
UU yang baru ini, lanjut Tatang menekankan perubahan mendasar dan signifikan
mengenai kebijakan dan peraturan yang berkaitan dengan penempatan dan
pelindungan PMI. Serta meninjau kembali Momerandum of Understanding (MoU)
dengan beberapa negara penerima. Ini juga akan menjadi cara yang baik untuk
membuka lebih banyak peluang bagi PMI yang terampil dan profesional.
Capaian Kinerja 2019
Page 97 of 125.
