Page 119 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 26 MARET 2020
P. 119
3. Untuk pegawai yang melaksanakan WFH di luas domisili harus dengan
persetuan pimpinan Satker Kemnaker.
4. Agar tetap produktif, atasan langsung memantau dan melaporkan pelaksanaan
pekerjaan kepada Pimpinan Satker setiap akhir pekan.
5. Untuk pekerjaan di luar kantor yang mendesak harus atas persetujuan Pimpinan
Satker dan dilaporkan kepada Sekjen Kemnkaer.
6. Para pemimpin secara berjenjang bertanggung jawab atas pelaksanaan tugas
dan fungsi tetap efektif selama periode WFH.
7. Periode WFH dilakukan secara bertanggung jawab dan profesional. Semua
pekerjaan yang dilakukan dilaporkan kepada atasan.
Dengan 7 langkah yang diterapkan oleh Kemnaker, seluruh pegawai bisa bekerja
normal dan produktif. Untuk lebih jelasnya, klik di sini .
(*).
Page 118 of 164.
