Page 231 - E-KLIPING KETENAGAKERJAAN 23 SEPTEMBER 2021

Judul 8 Alasan Pekerja Resign, Gaji Tak Sesuai Salah Satunya
Nama Media okezone.com
Newstrend Alasan Pekerja Resign
Halaman/URL https://economy.okezone.com/read/2021/09/22/622/2475179/8-
alasan-pekerja-resign-gaji-tak-sesuai-salah-satunya?page=1
Jurnalis Shelma Rachmahyanti
Tanggal 2021-09-22 13:24:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Ditjen PHI & Jamsos
Layanan Korporasi
Sentimen Positif

Ringkasan

Resign atau mengundurkan diri dari pekerjaan adalah sebuah keputusan yang tidak mudah
dilakukan. Seseorang yang memutuskan untuk resign harus mempertimbangkan dengan baik
terkait keputusan tersebut.

8 ALASAN PEKERJA RESIGN, GAJI TAK SESUAI SALAH SATUNYA

JAKARTA - Resign atau mengundurkan diri dari pekerjaan adalah sebuah keputusan yang tidak
mudah dilakukan. Seseorang yang memutuskan untuk resign harus mempertimbangkan dengan
baik terkait keputusan tersebut.

Saat mengajukan resign, perusahaan tentu akan mempertanyakan alasannya. Di mana, alasan
resign akan memengaruhi reputasi seseorang baik di perusahaan lama maupun perusahaan
baru. Lalu, apa saja alasan resign terbaik agar reputasi tetap terjaga? Dikutip dari akun
Instagram resmi Kementerian Ketenagakerjaan @kemnaker, ada delapan alasan resign terbaik
agar reputasi tetap terjaga. Mulai dari lingkungan kerja kurang kondusif, hingga alasan keluarga.

"Sebelum mengajukan resign, sebaiknya Rekanaker harus mempertimbangkan alasan terbaik
yang akan disampaikan ke atasan atau HRD nanti. Kira-kira Rekanaker mau pakai alasan yang
nomor berapa nih?," tulis Kementerian Ketenagakerjaan, Rabu (22/9/2021). Berikut delapan
alasan resign terbaik agar reputasi tetap terjaga:

1. Lingkungan kerja kurang kondusif.
2. Karir tidak kunjung berkembang.
3. Jenuh dengan pekerjaan sekarang.
4. Dapat tawaran pekerjaan lain.
5. Mencari tantangan baru.
6. Melanjutkan pendidikan.
7. Gaji tidak sesuai.
8. Alasan keluarga.

230