Page 6 - แผนยุทธศาสตร์พัฒนาสถาบันการอาชีวศึกษาภาคกลาง 3
P. 6

่ นที่ 1

                                                            บทน ำ



                  1.1 ค ำมเป็นมำของ ถำบันกำรอำชี  ึก ำภำคกลำง 3

                         พระราชบัญญัติการ าชี  ึก า พ. . 2551 ลง ันที่ 26 กุมภาพันธ์ พ. . 2551 ก า นด ัตถุประ งค์
                  ข งการจัดการ าชี  ึก าและการฝึก บรม ิชาชีพ เพื่ จัดการ ึก าในด้าน ิชาชีพที่  ดคล้ งกับแผนพัฒนา

                  เ ร ฐกิจและ ังคมแ ่งชาติและแผนการ ึก าแ ่งชาติ เพื่ ผลิตและพัฒนาก าลังคนในด้าน ิชาชีพระดับฝีมื

                  ระดับเทคนิค และระดับเทคโนโลยี ร มทั้งเป็นการยกระดับการ ึก า ิชาชีพใ ้ ูงขึ้น เพื่ ใ ้  ดคล้ งกับ
                  ค ามต้ งการข งตลาดแรงงาน โดยน าค ามรู้ในทางทฤ ฎี ันเป็น ากลและภูมิปัญญาไทยมาพัฒนา

                  ผู้รับการ ึก าใ ้มีค ามรู้ค าม ามารถในทางปฏิบัติ และมี มรรถนะจน ามารถน าไปประก บ าชีพ

                  ในลัก ณะผู้ปฏิบัติ รื ประก บ าชีพโดย ิ ระได้ ภายใต้ ัตถุประ งค์ต้ งค านึงถึงการมีเ กภาพด้านนโยบาย
                  และมีค าม ลาก ลายในทางปฏิบัติ โดยมีการกระจาย  านาจจาก ่ นกลางไป ู่ ถาน ึก า าชี  ึก าและ

                   ถาบัน  การ ึก าในด้าน ิชาชีพ  า รับประชาชน ัยเรียนและ ัยท างานตามค ามถนัดและค าม นใจ
                   ย่างทั่ ถึงและต่ เนื่ งจนถึงระดับปริญญาตรี การมี ่ นร่ มข งชุมชน  ังคมและ ถานประก บการ

                  ในการก า นดนโยบายการผลิตและพัฒนาก าลังคน ร มทั้งการก า นดมาตรฐานการ าชี  ึก า การ ึก า

                  ที่มีค ามยืด ยุ่น  ลาก ลาย และมีระบบเทียบโ นผลการเรียนและระบบเทียบประ บการณ์การท างานข ง
                  บุคคล เพื่ เข้ารับการ ึก าและการฝึก บรม ิชาชีพ ย่างต่ เนื่ ง การมีระบบจูงใจใ ้ ถานประก บการ

                  มี ่ นร่ มในการจัดการ าชี  ึก าและการฝึก บรม ิชาชีพ การระดมทรัพยากรทั้งจากภาครัฐและ
                  เ กชนในการจัดการ าชี  ึก าและการฝึก บรม ิชาชีพ โดยค านึงถึงการประ านประโยชน์ ย่างทั่ ถึงและ

                  เป็นธรรม และการมีระบบการพัฒนาครูและคณาจารย์ข งการ าชี  ึก า ย่างต่ เนื่ ง เพื่ ใ ้ทัน

                  ต่ ค ามเปลี่ยนแปลงข งเทคโนโลยี
                         การจัดการ าชี  ึก า มี 3 รูปแบบ ประก บด้ ย 1) การ ึก าในระบบ เป็นการจัดการ ึก า ิชาชีพ

                  ที่เน้นการ ึก าใน ถาน ึก า าชี  ึก า รื  ถาบันเป็น ลัก โดยมีการก า นดจุดมุ่ง มาย  ิธีการ ึก า

                   ลัก ูตร ระยะเ ลา การ ัดและการประเมินผลที่เป็นเงื่ นไขข งการ  าเร็จการ ึก าที่แน่น น 2) การ ึก า
                  น กระบบ เป็นการจัดการ ึก า ิชาชีพที่มีค ามยืด ยุ่นในการก า นดจุดมุ่ง มาย รูปแบบ  ิธีการ ึก า

                  ระยะเ ลา การ ัดผลและการประเมินผลที่เป็นเงื่ นไขข งการ  าเร็จการ ึก า โดยเนื้  าและ ลัก ูตรจะต้ ง

                  มีค ามเ มาะ มและ  ดคล้ งกับ ภาพปัญ าและค ามต้ งการข งบุคคลแต่ละกลุ่ม และ 3) การ ึก า
                  ระบบท ิภาคี เป็นการจัดการ ึก า ิชาชีพที่เกิดจากข้ ตกลงระ  ่าง ถาน ึก า าชี  ึก า รื  ถาบันกับ

                   ถานประก บการ รัฐ ิ า กิจ  รื  น่ ยงานข งรัฐ ในเรื่ งการจัด ลัก ูตร การเรียนการ  น การ ัดและ
                  การประเมินผล โดยผู้เรียนใช้เ ลา ่ น นึ่งใน ถาน ึก า าชี  ึก า รื  ถาบัน และเรียนภาคปฏิบัติใน

                   ถานประก บการ รัฐ ิ า กิจ  รื  น่ ยงานข งรัฐ น กจากนั้นมาตรา 13 ก า นดใ ้ ถาน ึก า าชี  ึก า
                   ามารถร มกันเป็น ถาบันได้
   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11