Page 204 - สนง.ศาลภาค 2 กฎหมาย ระเบียบ และบทความที่เกี่ยวกับการค้ามนุษย์ เล่ม 2

21

พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541

เป็นกฎหมายที่ออกมาเพื่อคุ้มครองผู้ใช้แรงงานในเรื่องต่างๆ เช่น เวลาในการทํางานปกติ
การพักระหว่างการทํางานวันหยุดประจําสัปดาห์ วันลาหยุดอื่นๆ การใช้แรงงานหญิง การใช้แรงงานเด็ก

ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าทํางานในวันหยุด ค่าล่วงเวลาในวันหยุด คณะกรรมการค่าจ้าง สวัสดิการแรงงาน

ความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทํางาน การกําหนดข้อบังคับเกี่ยวกับการทํางาน
การพักงาน ค่าชดเชย กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง

4. มาตรการที่ประเทศไทยต้องดําเนินการต่อไป

4.1 ด้านการดําเนินคดี

1) การเร่งรัดการดําเนินคดี : สํานักงานอัยการสูงสุด สํานักงานตํารวจแห่งชาติ และกรม
สอบสวนคดีพิเศษ กําชับให้มีการเร่งรัดเป็นพิเศษสําหรับสืบสวนสอบสวนและดําเนินคดีค้ามนุษย์

โดยให้พนักงานอัยการทั่วประเทศให้ความร่วมมืออย่างเต็มที่ในการพิจารณาดําเนินการให้มีการสืบพยาน
ซึ่งประธานศาลฎีกาได้ออกข้อบังคับไว้ในปี 2556 ให้มีการสืบพยานโดยผ่านจอภาพ

2) การประกันตัว : กําชับให้มีการคัดค้านการประกันตัวของผู้ต้องหา พิจารณาถึงความ
เป็นไปได้ในการนํามาตรการต่างๆ เพื่อป้องกันการหลบหนีมาใช้เพิ่มเติมซึ่งอาจรวมทั้งการใช้เทคโนโลยี

ในการติดตามตัว

3) การเรียกค่าสินไหมทดแทน : ให้พนักงานอัยการเรียกค่าสินไหมทดแทนให้แก่ผู้เสียหาย

ตามที่มีการร้องขอทุกคดี

4) การคัดแยกผู้เสียหาย : นํามาตรการสร้างแรงจูงใจให้กับเจ้าหน้าที่ซึ่งปฏิบัติหน้าที่

คัดแยกผู้เสียหายได้อย่างมีประสิทธิภาพ

5) ผู้ช่วยทูตฝ่ายตํารวจ : ได้จัดทําโครงการจัดส่งข้าราชการตํารวจไปประจําการ ณ ต่างประเทศ

ในฐานะผู้ช่วยทูต และกงสุล (ฝ่ายตํารวจ) จํานวน 4 ประเทศ ได้แก่ ประเทศเมียนมาร์ ลาว กัมพูชา
และจีน (มณฑลยูนนาน)

6) ความร่วมมือระหว่างประเทศของหน่วยงานในกระบวนการยุติธรรม : พัฒนาความร่วมมือ

ในภาคปฏิบัติ การบังคับใช้กฎหมายเกี่ยวกับคดีการค้ามนุษย์กับประเทศเพื่อนบ้าน โดยจะเน้นความร่วมมือ

กับลาวและกัมพูชา ซึ่งเป็นประเทศต้นทางของผู้เสียหายจากการค้ามนุษย์ในประเทศไทย รวมทั้งจะกระชับ
ความสัมพันธ์กับหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายของเมียนมาร์