Page 1910 - บทความทางวิชาการหลักสูตร ผู้พิพากษาหัวหน้าศาล รุ่นที่ 21

๑๘๙๒

ความร่วมมือสนับสนุนว่าควรจะท าอย่างไรให้ตัวความสามารถตกลงประนีประนอมยอมความได้ ทั้งบางคดี

คู่ความไม่มีทนายช่วยเหลือก็จ าเป็นอย่างยิ่งที่ต้องท าความเข้าใจให้คู่ความว่าจะได้รับประโยชน์อย่างไรในการ
ิ
น าคดีเข้าสู่ระบบการไกล่เกลี่ยเมื่อเปรียบเทียบกับการด าเนินคดีใช้ผู้พพากษาเป็นคนตัดสิน สร้างความเชื่อมั่น
เชื่อถือให้กับคู่ความว่าจะได้รับความเป็นธรรมในการไกล่เกลี่ยแม้ไม่มีทนายความ และเมื่อคดีสามารถตกลงกัน

ิ
ได้คู่ความท าสัญญาประนีประนอมยอมความและศาลมีค าพพากษาตามยอม ผู้พพากษาประจ าศูนย์ไกล่เกลี่ย
ิ
ิ
ประจ าศาลจะอธิบายให้คู่ความทราบถึงผลและสภาพบังคับตามสัญญาและค าพพากษาตามยอมให้คู่ความได้
เข้าใจ

๒. ผลการด าเนินงาน
การบริหารจัดการศูนย์ไกล่เกลี่ยประจ าศาลจังหวัดชลบุรีดังกล่าวข้างต้นนั้น ได้ด าเนินการมาตั้งแต่

ในช่วงปลายปี พ.ศ.๒๕๖๑ สืบเนื่องมาจากในขณะนั้นมีปริมาณคดีแพ่งเข้าสู่ระบบการพิจารณาต่อเนื่องจ านวน

ิ
มากและนัดสืบพยานต่อเนื่องออกไปไกลถึง ๗ เดือน ผู้พพากษาหัวหน้าศาลในขณะนั้นประสงค์ให้คดีแพงเข้าสู่
่
ิ
ระบบการพจารณาคดีต่อเนื่องลดลงเพอให้วันนัดสืบพยานต่อเนื่องสั้นลง จึงมีการประชุมปรึกษาหารือกับ
ื่
ผู้พพากษาในศาลถึงวิธีการบริหารจัดการศูนย์ไกล่เกลี่ยให้มีประสิทธิภาพและผลส าเร็จมากยิ่งขึ้น และมีค าสั่ง
ิ
ิ
แต่งตั้งผู้พพากษาที่มีประสบการณ์ มีความรู้ความสามารถในการไกล่เกลี่ย และสามารถถ่ายทอดความรู้และ
ประสบการณ์ให้ผู้ประนีประนอมได้ด้วย มาปฏิบัติหน้าที่ประจ าศูนย์ไกล่เกลี่ยประจ าศาล โดยมีเป้าประสงค์

๒ อย่างคือ เพมปริมาณคดีเข้าสู่กระบวนการไกล่เกลี่ยของศูนย์ไกล่เกลี่ยประจ าศาลและการไกล่เกลี่ยประสบ
ิ่
ความส าเร็จมากขึ้น จากการบริหารจัดการศูนย์ไกล่เกลี่ยประจ าศาลดังกล่าวมีผลการไกล่เกลี่ยดังนี้