Page 8 - RapportDeStage

Graphisme

J’ai ensuite remis à jour le catalogue des formations de la CAPEB. La charte graphique étant déjà appliquée sur ce

document je devais seulement remettre à jour l’organigramme de la CAPEB de l’Aube. L’ancien était non seulement plus
actuel mais aussi décalé par rapport au reste du document.

Sur ce document que vous avez déjà dû voir

dans l’introduction j’ai dû ajouter les 2 nouveaux

collaborateurs : Sophie et Clément. J’ai

également détouré certaines photos qui

avaient un fond grisâtre. Pour garder les

éléments de la charte graphique j’ai gardé

les tirets colorés autour du Secrétaire

général. Ils m’ont permis de relier les

diférents pôles grâce à chaque couleur pour une

meilleure compréhension. Cet organigramme

existe sous plusieurs formats : un format

Facebook allongé pour les photos de

couverture des collaborateurs, ce format

pour le catalogue et un format avec les

coordonnées de la CAPEB et les logos pour

partager sur les réseaux sociaux.

Comme dans beaucoup d’entreprises, chaque collaborateur a sa signature mail. Les anciennes mélangeaient plusieurs

logos, les coordonnées du collaborateur et son bitmoji, le slogan de la CAPEP et une annonce proposant de télécharger
l’application de la CAPEB. Toutes ces informations étaient à garder. Je devais donc réorganiser tous ces éléments pour

permettre une meilleure lisibilité et appliquer la nouvelle charte graphique

Mon but était donc de créer plusieurs visuels afin de les proposer à tous les collaborateurs de la CAPEB. Ainsi ils ont pu voter

pour celui qu’ils préféraient et choisir celui qui serait le leur. J’ai d’abord créé les 3 modèles suivants :

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