Page 54 - Panduan Kerja Kepala Sekolah

NO KOMPONEN LANGKAH KERJA PERANGKAT NO KOMPONEN LANGKAH KERJA PERANGKAT
penghargaan kepada 2. Surat keputusan tim tenaga dewan pendidikan,
pendidik. pemberian penghargaan kependidikan pengawas sekolah,
2. Membentuk tim untuk pendidik. khusus lainnya, dinas pendidikan,
seperti; teknisi,
komite
pemberian penghargaan tenaga sekolah/yayasan.
kepada pendidik yang
termasuk didalamnya kebersihan,
melibatkan komite penjaga sekolah)
sekolah, tim evaluasi, Pelaksanaan: 1. Dokumen validasi usulan
dan dinas pendidikan
1) dibuktikan dengan SK 1. Memastikan usulan kebutuhan tendik.
kepala sekolah. kebutuhan tendik sesuai 2. Surat usulan kebutuhan
dengan jumlah, jenis tendik berdasarkan
Pelaksanaan: 1. Buku catatan pekerjaan, dan jumlah, jenis pekerjaan,
1. Memastikan tim penjaringan/inventarisasi kualifikasi akademik. dan kualifikasi akademik.
melakukan penjaringan pendidik calon penerima 2. Mengajukan usulan
/inventarisasi pendidik penghargaan. kebutuhan tendik
yang masuk nominasi 2. Jadwal pemberian kepada dinas pendidikan
mendapatkan penghargaan yang /yayasan.
penghargaan. dikaitkan dengan momen Pengawasan:
2. Memastikan jadwal tertentu seperti Hari 1. Dokumen pemantauan
dan evaluasi pemenuhan
pelaksanaan pemberian Pendidikan Nasional, Hari 1. Memantau dan kebutuhan tendik.
penghargaan yang Guru, dan/atau Hari mengevaluasi
disesuaikan dengan Kemerdekaan Republik pemenuhan kebutuhan 2. Laporan dan tindak lanjut
momen tertentu Indonesia. dengan mencocokkan hasil pengawasan
misalnya Hari kesesuaian perencanaan pemenuhan kebutuhan
Pendidikan Nasional, dan pelaksanaan tendik.
Hari Guru, dan/atau 2. Melaporkan hasil
Hari Kemerdekaan pengawasan kepada
Republik Indonesia. dinas pendidikan
provinsi/kabupaten/kota
Pengawasan: 1. Jurnal harian kepala / atau yayasan.
1. Melakukan pengawasan sekolah. 2) Pemberdayaan Perencanaan: Rancangan pembagian tugas
keterlaksanaan 2. Dokumen laporan tenaga 1. KS merancang dan beban kerja sesuai
pemberian penghargaan pengawasan. kependidikan pembagian tugas dan kebutuhan dan ketentuan.
kepada pendidik . beban kerja tendik
2. Melaporkan hasil jenis pekerjaan, dan
pengawasan kepada kualifikasi akademik
dinas pendidikan kebutuhan dan
provinsi/kota/kabupaten ketentuan.
/yayasan.
Tenaga Kependidikan Pelaksanaan: 1. SK pembagian tugas
1. Membuat SK pembagian tendik.
Pemenuhan Perencanaan: 1. Hasil analisis kebutuhan tugas tendik dengan 2. Naskah uraian tugas dan
kebutuhan tenaga 1. Melakukan analisis tendik berdasarkan mempertimbangkan tanggungjawab tendik.
kependidikan kebutuhan tendik jumlah, jenis pekerjaan, kompetensi dan beban
(tenaga berdasarkan jumlah, dan kualifikasi akademik. kerja sesuai dengan 3. Uraian pendayagunaan
administrasi jenis pekerjaan, dan 2. Laporan kondisi dan aturan perundang- tenaga kependidikan.
sekolah, tenaga kualifikasi akademik. kebutuhan tendik undangan.
perpustakaan berdasarkan jumlah, jenis
sekolah, tenaga 2. Menentukan kebutuhan pekerjaan, dan kualifikasi 2. Menyusun uraian tugas
laboratorium tendik berdasarkan akademik. dan tanggung jawab
sekolah, pekerja jumlah, jenis pekerjaan, tenaga kependidikan.
sosial, psikolog, dan kualifikasi dan 3. Mendayagunakan
terapis, dan dilaporkan kepada tenaga kependidikan.

43