Page 28 - Awe Mainta 3 Feb 2022
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RCN DILANTI
Djárason 2 febrüari 2022 5
Pa bisa kla, mi mester at-
mití públikamente ku m’a
fada di kana mi so. No kon- HUES
fundí ku kansa. Mi kondi-
shon ta bon ainda. Mi por
kana largu, pues hopi, pero
no ku e mesun velosidat
di ántes. Spit a baha. Ta
normal. Edat ta subiendo.
Meskos ku un outo. Mas KRALENDIJK – “RCN
bieu e bira, ménos duru e ta trata hende inhusta-
ta kore. Si bo fòrs’é kore mente. Si mi no ta ámtenar
duru bo por haña bo ku ta kiko mi ta?” , Massou-
problema. Kos ta kibra na ma H. ta bisa reportero di
su kurpa òf den motor. Ku BONERIANO na final di
kurpa di hende ta meskos.
su kaso riba djaluna 31 di
*** yanüari último. Korte den
Mas tantu m’a kana mi so. Promé Instansia a atendé
Ántes mi tabatin kompañé, e kaso aki kontra Minis-
pero segun nan edat a subi ter di Asuntunan Interno i
nan a stòp. Ami ta un dje Relashon den Reino. Prak-
último mohikanonan. I ta tikamente H. a hiba RCN
hopi aña mi tin ta kana. For dilanti pa violá su derechi H. a kuminsá traha via departamento di Rekurso pa negoshá ku su hefe to-
di meimei di añanan seten- dor di primeramente tum’e Tempo Bonaire na RCN. Humano no a manda e pa- kante e eskala di salario ku
ta, despues ku m’a terminá den servisio i seguida- E tabata kolaboradó kete di instalashon ku kada ta pertenesé na dje. Ta via
mi servisio militar obligato- mente anulá esaki. hurídiko i su tarea tabata empleado mester risibí. Mr. Brakke mes su kliente tin
rio, m’a sigui kana den for- E demandante a presen- pa eliminá retraso di dosié Virginia a trese dilanti ku ta akseso na e mapnan aki i e
ma strukturá i regular. Te
ainda esaki ta sosodiendo. tá den korte kompaña pa su hurídiko. Esaki mester a praktikamente un kustum- no a manda e informashon
abogado mr. Luigi Virginia dura 9 luna, e periodo di e ber ku trahadónan di RCN pa terser.
*** di bufèt HBN Tax & Law. areglo di sosten pa corona. ta risibí e pakete aki basta Remarkabel ta ku se-
Den siman mi ta kana a- Komo kontrapartido a pre- Pues su kontrato komo ‘uit- lat. “Tin empleadonan ku gun H., Brakke nunka a
tardi, mayoria bes un ora i sentá Erik Brakke, kabes zendkracht’ lo a terminá a risibí e pakete aki siman- menshoná algu tokante e
mei. Djadumingu mi ta bai di unidat Asuntunan Sosial yüli 2021. Promé ku e fe- nan i asta lunanan despues situashon aki, solamente
un ruta largu i pisá huntu i Empleo (SZW) huntu ku cha aki e demandante taba- ku nan a kuminsá traha”, e na momentu ku a bin pro-
ku Grupo Chantiwawa. abogado mr. Tessa Breu- tin vários kombersashon ku ta splika. blema entre nan.
Den siman mi ta keda den gom. e kabes di unidat di SZW, Abogado mr. Breugom
área di Antriol i Nort di Mr. Bruegom a duna di ku tabata satisfecho ku su Íntegro ta splika korte ku e deman-
Saliña. Mi ta purba salta konosé ku Brakke lo por trabou. A ofresé e puesto di Dado momentu e rela- dante a ninga di ehersé su
un dia. Pues si mi kana
djaluna, mi ta bolbe kana keda solamente 15 minüt kolaboradó di Staf i asta a shon di trabou entre H. i su tareanan i tur esaki ta hasi
djárason i djabièrnè. Anto durante tratamentu di e habri un vakatura spesial pa hefe a bira tenso. H. a haña ku e no ta apto komo tra-
ta e kaminatanan di den si- kaso. nombr’é komo ámtenar. entre otro ku e hefe no a hadó di RCN. H. na su tur-
man ei a kuminsá fada mi. Segun mr. Virginia, RCN kumpli ku su promesa pa no ta desmentí esaki.
No tin hende pa kombersá Disputa a habri e vakatura na ‘midí’ subi su salario. E tabata ke
kuné. Si bo ke kompañá mi Si resumí e disputa, aki i a palabrá ku e funshon pa e hefe pag’e segun e peso Instalashon di ámtenar
laga sa. Mi telefòn ta den por deskribí esaki komo ta pa H. “Mi kliente tabata di e funshon i segun su pro- Pa drenta den servisio
BONERIANO. Kana kom- lo siguiente. H. ta para e úniko kandidato. Ta evi- pio palabra esaki no tabata komo ámtenar na RCN
bersá riba tur sorto di kos. ‘riba ku hefe di SZW a dente ku e intenshon tabata e kaso. Na dado momento mester tin un desishon pa
Lo bo siña tambe di mi ko- hasi e kompromiso oral di pa tuma H. den servisio. H. a manda informashon di nombra e persona fi rmá pa
nosementu di naturalesa, tum’e na trabou. Pues tantu Departamento di Rekurso salario di otro koleganan pa Minister. Mr. Beugkom ta-
kultura i topografi a. Si tin
mas ku un interesado lo Brakke komo departamen- Humano a yam’e i asta a su hefe komo punto di ori- bata bon kla.
mi parti esnan ku mustra to di Rekurso Humano ta- bis’e tokante su salario”, e entashon. “Ta direktor di RCN òf
interes. bata intenshoná pa apuntá ta amplia. Segun mr. Breugom, Minister so por tuma un
H. komo kolaboradó di Aparentemente tabatin RCN ta kondená e akshon persona den servisio komo
*** Staf. H. no a risibí e pa- vários kombersashon entre aki. “El a violá privasidat ámtenar.
Kanamentu ta salú, tantu kete di instalashon na tem- departamento di Rekurso di e koleganan. Hustamente No opstante loke Rekur-
pa kurpa komo mente. Ta pu i na momentu ku a surgi Humano i a bisa ku H. a e komo kolaboradó hurí- so Humano òf kabes di uni-
durante mi kaminatanan malkontentu entre e hefe i drenta servisio di RCN en- diko, mester sa ku esaki dat bisa òf primintí.”
mi ta haña inspirashon pa demandante, a pon’e na al- trante 1 di aprel 2021. H. a ta algu delikado”, e ta en- Korte den Promé Instan-
skirbi i hasi hopi otro kos. tura ku nunka a konsider’é presentá tur e ‘email’ entre fatisá. sia lo tuma un desishon riba
Hopi idea ta nase na e mo- komo den servisio di RCN. su persona, su hefe i depar- Mr. Virginia ta splika 14 di mart próksimo.
mentunan ei. Kere mi!.
*** E situashon tamento di Rekurso Hu- korte ku su kliente a usa e Riba e potrèt por mira
Riba 1 di òktober 2020 mano. Apesar di tur esaki, informashon aki solamente edifi sio di RCN.