Page 214 - Modul Pendidikan Kopdit Kabari

Langkah ketiga dalam pengaturan tujuan SMARTER adalah
menetapkan tujuan yang dapat dicapai. Sekarang ini, mungkin ada
sekolah, yang memberikan pemikiran kepada anak didiknya bahwa
mereka dapat mencapai apa pun yang mereka inginkan dan kapan pun
mereka menginginkannya.
Tetapi, ketika kita menetapkan tujuan, terutama tujuan itu adalah
tujuan jangka pendek (yaitu dalam 1 tahun), pastikan bahwa itu dapat
dicapai. Ini tidak berarti bahwa kita tidak dapat menembak bintang-
bintang dalam rencana jangka panjang kita, seperti 5 tahun atau bahkan
10 tahun. Itu hanya berarti bahwa kita harus memilih tujuan yang dapat
kita capai dalam jangka pendek.
Misalnya, jika kita tidak pernah menghasilkan lebih dari Rp. 100 juta
dalam setahun, jangan katakan bahwa kita akan menjadi miliarder dalam
kurun waktu satu tahun. Tetapkan tujuan yang benar-benar dapat kita
capai sehingga kita membangun komitmen dan konsistensi kita. Sasaran
jangka pendek kita harus menjadi sesuatu yang berada dalam jangkauan
kita, tetapi tidak dengan mudah dapat dicapai sehingga kita tidak akan
mengambil banyak pekerjaan atau usaha dari pihak lain.
Ini juga akan membantu kita membangun komitmen dan konsistensi
yang sangat penting itu. Setelah kita mencapai tujuan sepanjang tahun
kita, kita dapat memperluas itu menjadi harapan dan impian yang jauh
lebih besar.

Contoh:

Tujuan belum berorientasi Tujuan berorientasi tindakan
tindakan

Lebih konsisten negblog Mempublikasikan 3 postingan per
minggu

Lebih produktif menulis Menulis 1.000 kata per hari

Langkah # 4: "R" - Relevan

214 | P a g e - M o d u l P e n d i d i k a n K o p d i t K a b