Page 263 - Modul Pendidikan Kopdit Kabari
P. 263
lokakarya di Cibadak, Jawa Barat. Dalam perkembang lanjutan, semua
CU di Indonesia tidak sertamerta langsung mengikutinya. Namun disana
sini terjadi perubahan ketika memulainya.
PEARLS adalah singkatan dari: P: Protection (perlindungan), E:
Effective Finansial Structture (struktur keuangan yang efektif), A: Asset
quality (kualitas asset), R: Rates of return and cost (tingkat perolehan
pendapatan dan biaya), L: Liquidity (likuiditas) dan S: Signs of Growth
(tanda-tanda pertumbuhan).
PEARLS adalah: pertama, alat pantau yang dapat
membandingkan satu Credit Union dengan Credit Union yang lain.
Kedua, alat ukur yang standar untuk kinerja usaha Credit Union.
Seluruh staff dapat tahu dimana masalah dalam kegiatan Credit Union
dan dengan begitu mampu mengambil jalan keluar. Ketiga, suatu
sarana manajemen, disini perlu dipahami bahwa PEARLS menjadi
‘sistem peringatan dini’ yang menyediakan informasi yang berguna bagi
pengelolaan Credit Union. Keempat, alat evaluasi stabilisasi keuangan
Credit Union. Kelima, alat manajemen untuk kehati-hatian bekerja
sebelum Credit Union merugikan anggota. Keenam, alat untuk
mengetahui kelemahan yang perlu diperbaiki. Ketujuh, aeperangkat
rasio / indikator keuangan yang membantu standarisasi. Kedelapan,
PEARLS dapat dengan jelas menunjukkan dimana lokasi bidang yang
bermasalah.
B. APA YANG TIDAK TERMASUK ANALISA PEARLS?
Pertama, tidak memantau KEBIJAKAN. Sebab kebijakkan itu bisa
berubah sepanjang saat sesuai dengan dinamika CU / Kopdit primer
yang bersangkutan selain situasi perkembangan keberadaan Kopdit /
CU tersebut. Juga karena kepengurusan-kepengawasan memiliki limit
waktu menjadi pengurus-pengawas. Kedua, tidak memantau SARANA.
Sarana di CU / Kopdit primer memiliki rentang waktu pemakaian. Dan
dari waktu ke waktu terjadi penyusutan secara berkala.
Ketiga, bukan jawaban bagi semua MASALAH. CU / Kopdit
memiliki masalah tersendiri. Masalah-masalah itu pun diselesaikan
dengan standar prioritas tertentu.
263 | P a g e - M o d u l P e n d i d i k a n K o p d i t K a b
