Page 265 - สรุปผลการพัฒนาบุคลากรของกรมพัฒนาที่ดิน ประจำปีงบประมาณ 2566 (เล่มใหญ่)
P. 265
บันทึกข้อความ
ส่วนราชการ กลุ่มพัฒนาบุคคล กองการเจ้าหน้าที่ โทร. ๑๓๑๓
{XXXXXXXXXXXXX}
{XXXXXXXXXXXXX}
ที่ {BookID} วันที่ {BookDate}
กษ ๐๘๐๒.๐๗/๑๙๑
๔ สิงหาคม ๒๕๖๖
เรื่อง รายงานผลโครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการหลักสูตร “แนวทางการดำเนินงานเกี่ยวกับการเร่งรัดการ
จำแนกประเภทที่ดิน ตามนโยบายคณะกรรมการนโยบายที่ดินแห่งชาติ (ค.ท.ช.)”
เรียน ผู้อำนวยการกองการเจ้าหน้าที่
ั
ตามที่กลุ่มพฒนาบุคคล ได้รับมอบหมายให้ดำเนินการจัดโครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ
หลักสูตร “แนวทางการดำเนินงานเกี่ยวกับการเร่งรัดการจำแนกประเภทที่ดิน ตามนโยบายคณะกรรมการนโยบาย
ที่ดินแห่งชาติ (ค.ท.ช.)” โดยมีวัตถุประสงค์ ๑) เพอถ่ายทอดความรู้เรื่องการจำแนกประเภทที่ดิน (ป่าไม้ถาวร)
ื่
2) เพอเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจให้กับเจ้าหน้าที่ของกรมพฒนาที่ดินถึงขั้นตอนวิธีการดำเนินการให้เป็นไป
ื่
ั
ื่
ในทิศทางเดียวกัน 3) เพอให้บุคลากรของกรมพฒนาที่ดิน ปฏิบัติงานด้านการจำแนกประเภทที่ดิน (ป่าไม้ถาวร)
ั
ไปในทิศทางเดียวกัน มีกลุ่มเป้าหมายเป็นข้าราชการหรือพนักงานราชการที่ปฏิบัติงานเกี่ยวข้องกับการจำแนก
ประเภทที่ดิน (ป่าไม้ถาวร) ในสำนักงานพฒนาที่ดินเขต 7 8 และ 9 สพข.ละ 15 คน รวมจำนวน 45 คน
ั
ดำเนินการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 12 - 13 กรกฎาคม 2566 ณ โรงแรมบ้านสวนรีสอร์ท อ.เมือง จ.นครสวรรค์ นั้น
บัดนี้ การฝึกอบรมได้ดำเนินการเสร็จสิ้นแล้ว จึงขอรายงานผลโครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ
หลักสูตร “แนวทางการดำเนินงานเกี่ยวกับการเร่งรัดการจำแนกประเภทที่ดิน ตามนโยบายคณะกรรมการนโยบาย
ที่ดินแห่งชาติ (ค.ท.ช.)” โดยสรุปได้ ดังนี้
1. หลักสูตรการฝึกอบรมนี้ เป็นการบรรยายและอภิปรายแลกเปลี่ยนความคิดเห็น
2. วิทยากรในการฝึกอบรมได้รับเกียรติจาก
๒.1 นายโสภณ ชมชาญ ผู้เชี่ยวชาญด้านการจำแนกประเภทที่ดิน
2.2 นายสมโสถติ์ ดำเนินงาม ผู้อำนวยการสำนักเทคโนโลยีการสำรวจและทำแผนที่
2.3 นายบัญฑิต จันทรัตน์ ผู้อำนวยการกลุ่มงานเลขานุการคณะกรรมการพัฒนาที่ดิน
๓. ผลการประเมินโครงการฝึกอบรม และผลการประเมินวิทยากร มีดังนี้
๓.๑ การประเมินผลโครงการฝึกอบรม สรุปผล ดังนี้
๓.๑.๑ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความพงพอใจต่อการบริหารจัดการโครงการ
ึ
ด้านการฝึกอบรม อยู่ในระดับ “มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.65
๓.๑.๒ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความพงพอใจต่อการบริหารจัดการโครงการ
ึ
ด้านการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ผู้จัด และการบริการ อยู่ในระดับ “มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.76
๓.๑.๓ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความพงพอใจต่อ การบริหารจัดการโครงการ
ึ
ด้านสิ่งอำนวยความสะดวก อยู่ในระดับ “มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.69
๓.๑.๔ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความพอใจต่อหัวข้อวิชาในการฝึกอบรม
ในภาพรวม อยู่ในระดับ “มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.๗1
๓.๑.๕ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความเห็นว่าการฝึกอบรมหลักสูตรนี้บรรลุ
ผลสัมฤทธิ์ตามวัตถุประสงค์ของโครงการ ในภาพรวมอยู่ในระดับ “มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.73
๓.2 การประเมินผลวิทยการ สรุปผล ดังนี้
ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีความพึงพอใจต่อสมรรถนะของวิทยากร อยู่ในระดับ
“มากที่สุด” คิดเป็นค่าเฉลี่ย ๔.๘4 โดยผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่วนใหญ่มีระดับความพึงพอใจหัวข้อการประเมิน
สมรรถนะวิทยากรสูงสุดคือ วิทยากรมีบุคลิกภาพที่เหมาะสม” คิดเป็นค่าเฉลี่ย 4.90
