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343 Uno podría preguntarse: “¿Por qué tomarse tantas molestias para obtener un
344 empleo?”. La respuesta es clara y dramática puesto que abarca un tema que
345 adopta las proporciones de una tragedia con millones de hombres y mujeres
346 cuya única fuente de ingresos son los servicios personales.
347 La respuesta es: “¡HACER ALGO BIEN NUNCA ES UNA
348 COMPLICACIÓN! EL PLAN QUE PREPARÓ ESTA MUJER PARA
349 BENEFICIO DE SU HIJO LO AYUDÓ A CONSEGUIR EL TRABAJO
350 QUE DESEABA EN LA PRIMERA ENTREVISTA Y CON UN SUELDO
351 QUE ESTIPULÓ ÉL MISMO”.
352 Además, y esto también es importante, EL PUESTO NO REQUERÍA QUE
353 EL JOVEN COMENZARA DESDE ABAJO. EMPEZÓ A TRABAJAR
354 COMO EJECUTIVO PRINCIPIANTE Y CON UN SUELDO DE
355 EJECUTIVO.
356 Pero se preguntará, “¿Por qué tomarse tantas molestias?”
357 Por una razón; la PRESENTACIÓN PLANIFICADA de la solicitud para ese
358 puesto le permitió ahorrarse no menos de diez años que, de otra forma, habría
359 necesitado para llegar al punto en el que comenzó si hubiera “empezado desde
360 abajo”.
361 La idea de empezar desde los puestos inferiores y forjarse el propio camino
362 para ascender puede parecer razonable, pero la principal objeción que se le
363 puede hacer es que son demasiadas las personas que empiezan desde abajo y
364 que nunca logran asomar lo suficiente el rostro para que la OPORTUNIDAD
365 las vea, de modo que permanecen siempre en estos puestos. También cabe
366 recordar que la perspectiva que uno observa desde abajo no es tan brillante ni
367 alentadora. Tiende a terminar con la ambición. Lo llamamos “caer en la
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