Page 56 - MANUAL Y PROTOCOLOS FINAL .doc
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Colegio	San	José	de	la	Montaña	 56
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                  15.-  PROTOCOLO  DE  ACTUACIÓN  ANTE  AMENAZA  Y/O  AGRESIÓN  FÍSICA  DE
                  FUNCIONARIO A ESTUDIANTE.
                  PASO                              ACCIÓN                               RESPONSABLE
                     1     Detección o denuncia del hecho.                               Cualquier
                                                                                         miembro  de  la
                                                                                         comunidad
                                                                                         educativa
                     2     Se  registra  la  denuncia,  con  el  relato  detallado  del  Inspectoría
                           denunciante, quien debe firmar la denuncia.                   General

                           Se contiene al afectado.

                     3     Se  entrevista  a  funcionario  acusado  y  al  estudiante  que  Dirección
                           denuncia  de  manera  individual,  para  escuchar  versiones  y
                           recolectar antecedentes.                                      Inspectoría
                                                                                         General

                     4     Se  entrevista  a  funcionario,  se  escucha  y  se  sugiere  Dirección
                           solucionar  el  conflicto  o  aclarar  información  en  caso  de
                           amenaza, a  la vez informar medidas administrativas (puede
                           incluir que sea retirado de sus funciones) y  denuncia si se
                           llega a la convicción de una acción constitutiva de delito

                     5     Se citará al apoderado mediante libreta de comunicaciones a  Inspectoría
                           reunión.                                                      General

                     6     En  reunión  se  informa  al  apoderado  de  la  denuncia  y  las  Encargada   de
                           medidas adoptadas por el establecimiento al funcionario.      convivencia

                           De  ser  aceptado  solucionar  conflicto  (voluntario),  se  inicia
                           proceso de resolución  con la persona afectada.

                           Se firma acuerdo y compromisos.

                     7     De no haber acuerdo y llegar a la convicción que habría una  Encargada       de
                           acción constitutiva de delito, se realiza la denuncia ante las  convivencia
                           autoridades correspondientes.

                           Se informa las medidas adoptadas.
                                                                                         Víctima
                           Se evalúa su derivación para apoyo externo.

                     8     Se  emite  informe  final  del  caso  con  registro  del  Encargada          de
                           procedimiento aplicado, medidas aplicadas.                    convivencia

                  NOTA:  La persona  que asume como denunciante, lo hará en calidad de persona particular con
                  apoyo del establecimiento.
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