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著文旅部、外交部也發布赴美旅遊預警。 嚴重；東部被勸退地區包括馬薩諸塞州、紐

一些中介公司和關註留學事態的華人傳 約州、賓夕法尼亞州，其中紐約地區尤為嚴

媒指出，由於中美經貿關系出現的緊張，加 重。被勸退情況嚴重的區域通常具有經濟發

上美國對“安全”和“敏感技術遭竊取”的 達、華人集中的特點，是移民和留學的熱門

擔憂，也使得很多想留在美國工作的華人專 地區。並且，這些地區高校資源較為豐富，

業人士面臨多重困境。據環球時報報道，哥 學校排名普遍靠前。

倫比亞大學材料科學專業畢業的童姓碩士說， 新入校的留學生最常見的學術問題就是

從2018年開始，發放給有專業技能外籍員工 學業成績不理想，也就是 GPA不夠學校要求。

的H1B簽證數量不斷減少，華人學生未來的工 有些學生為了提高成績還會鋌而走險選擇作

作機會也越來越少。為此他只能選擇回中國 弊、抄襲等手段。造成這些問題的原因很多，

工作。 例如：進入名校後產生懈怠心理，受太多誘

而已經在美國高科技公司供職的華人員 惑導致沒有專心讀書，當然，不能合理搭配

工從不同層面感受到這股“寒流”。在美國 學習時間和在新的語言環境下無法完全跟上

軟件巨頭英特爾公司工作的錢先生說，公司 課程也是原因之一。

為遵守美國政府規定，已下令暫停與中國相 在第一次出現GPA低或者有作弊行為時，

關企業的所有聯系。這樣的禁令在英特爾不 大部分學生收到的是警告處分。如果學生忽

是第一次。一旦出現摩擦，就會發布禁令， 視第一次警告，依然故我，情況就會惡化。

禁令來自政府，公司只是執行。 實際上，校方的警告意味著學校已經注意到

如果說，上述因素是對阻礙留學生完成 學生的學術態度及學習能力有所欠缺，如果

學業的外部原因的話，以下我們將要提到的 不及時調整自己的學習狀態，學校會給予更

就是導致留學生無法完成學業的內在因素。 嚴重的處理結果，譬如停課，甚至是開除。

他們直接和每個留學生的個人品行與素質密 有的同學由於剛到美國讀書，不適應新

切相關。 環境，導致出現學習時間分配不均、課程安

根據美國厚仁教育集團發布的一個統計 排不合理，甚至過多的缺勤和不能按時完成

圖標，某個教育機構抽取了7,086例中國留學 作業，這些都會使他們面臨停學勸退的處境。

生涉及被勸退狀況的數據，進行了整理和分 在留學生第一次收到學校警告時，一定

析，並於2019年五月，發布了《 2019留美中 要引起警覺，並且妥善地對待和處理，不能

國學生現狀白皮書皮書—勸退學生群體狀況 放任不管。如果是因為學術行為問題被學校

分析》。 處分，一定要仔細學習學校的規章制度。

這份報告對2019年勸退學生在讀學位分

布的分析顯示，2019年，本科生被勸退人數

比例占總勸退人數比例的 71.03% ，碩士生

被勸退比例占 20.59% ，博士生被勸退比例

占1.18%，讀語言的學生被勸退比例占3.05%

高中及高中以下被勸退學生比例占4.14%。

2019年，本科生依然是被勸退的主要群體。

上述報告還顯示，勸退情況主要發生在

西部沿海以及東部地區。西部沿海地區包括

加州和華盛頓州，其中加州洛杉磯地區尤為

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