Page 84 - แผนยุทศาสตร์-กสทช-ฉบับที่-3
P. 84
82 แผนยุทธศาสตร์
สํานักงนคณะกรรมกรกิจกรกระจยเสียง กิจกรโทรทัศน์ และกิจกรโทรคมนคมแห่งชติ ฉบับท่ี ๓ (พ.ศ. ๒๕๖๕ – ๒๕๗๐)
เกณฑ์์กรให้คิะแนน :
พิจารณาจากคะแนนทไี ดิ้จากการปัระเมินควิามพร้อมรัฐบัาลดิิจิทัลตามเกณฑ์์ควิามพร้อมรัฐบัาลดิิจิทัล ข้องห้น่วิยีงานภาครัฐ (Digital Government Readiness) ทีกําาห้นดิโดิยีสัําานักงานพัฒนารัฐบัาลดิิจิทัล (สัพร.) ข้องสัาํา นักงาน กสัทชี. ในแต่ละปัี
เม่อสัินสัุดิระยีะเวิลาข้องแผน ค่าคะแนนเฉลียีทีไดิ้จากการปัระเมินควิามพร้อมรัฐบัาลดิิจิทัลตามเกณฑ์์ ควิามพร้อมรัฐบัาลดิิจิทัลข้องห้น่วิยีงานภาครัฐ (Digital Government Readiness) ต้องอยีใู่ นกลุ่ม Very High
เปั็นการปัระเมินรายีปัี โดิยีมีเกณฑ์์การให้้คะแนน ดิังนี
๑.๓ ระดับคิวมสำําเร็จขอำงกรดําเนินงนตมแผนยุุที่ธศสำตร์กรพัฒนดิจิที่ัลขอำงสำํานักงน กสำที่ช. หน่วยุวัด: ระดิับัข้ันข้องควิามสัําาเร็จ
คิําอำธิบยุ : ควิามสัําาเร็จข้องการเปัลียีนผ่านไปัสัู่การเปั็นองค์กรดิิจิทัลข้องสัําานักงาน กสัทชี. พิจารณา
จากการดิําาเนินงานข้องสัําานักงาน กสัทชี. ดิังนี
๑. มีการกาํา ห้นดิ/ทบัทวินนโยีบัายี แผนยีุทธุศาสัตร์ และแผนปัฏิิบััติการการพัฒนาดิิจิทัล
สัาํา นกั งาน กสัทชี. ทีชีัดิเจน
๑ คะแนน
๒ คะแนน
๓ คะแนน
๔ คะแนน
๕ คะแนน
ไม่ทําาการปัระเมิน
กลุ่มที Low ๐.๐๐ - ๐.๒๔๙๙
กลุ่มที Middle ๐.๒๕ - ๐.๔๙๙๙
กลุ่มที High ๐.๕๐ - ๐.๗๔๙๙
กลุ่มที Very High ๐.๗๕ - ๑.๐๐
๒. มีการดิําาเนินการตามนโยีบัายี แผนยีุทธุศาสัตร์ และแผนปัฏิิบััติการการพัฒนาดิิจิทัล
ข้องสัาํา นักงาน กสัทชี.
ปัรบัั ปัรงุ กฎระเบัยีี บัข้อ้ บังั คบัั ภายีในองคก์ ร และเสัรมิ สัรา้ งมาตรฐานและคณุ ภาพระบับังานตา่ ง ๆ ให้้สัอดิคลอ้ งกบัั ควิาม
๓. มีการสัร้างทัศนคติข้องบัุคลากรข้องสัําานักงาน กสัทชี. ต่อการเปั็นองค์กรดิิจิทัล ทบัทวิน
เปั็นองค์กรดิิจิทัล
๔. มีการกําากับัดิูแล ติดิตาม และปัระเมินผลการดิําาเนินงานตามแผนยีุทธุศาสัตร์ และแผน ปัฏิิบััติการการพัฒนาดิิจิทัลข้องสัําานักงาน กสัทชี.
๕. สัําานักงาน กสัทชี. มีควิามเปั็นองค์กรดิิจิทัลทังจากมุมมองข้องบัุคลากรภายีในสัําานักงาน กสัทชี. และบัุคคลห้ร่อองค์กรภายีนอก โดิยีมีการสัําารวิจควิามคิดิเห้็นข้องบัุคลากรภายีในสัําานักงาน กสัทชี. และบัุคคล ห้ร่อองค์กรภายีนอก และนําาผลการสัําารวิจมาเทียีบัเปั็นค่าร้อยีละไดิ้ไม่น้อยีกวิ่าร้อยีละ ๗๕
เกณฑ์์กรให้คิะแนน : วิัดิระดิับัควิามสัําาเร็จข้องการเปัลียีนผ่านไปัสัู่การเปั็นองค์กรดิิจิทัลข้องสัําานักงาน กสัทชี. และต้องมีการปัระเมินควิามเปั็นองค์กรดิิจิทัลทังจากมุมมองข้องบัุคลากรภายีในสัําานักงาน กสัทชี. และบัุคคล ห้ร่อองค์กรภายีนอก โดิยีทาํา การปัระเมินเปั็นรายีปัี และมีเกณฑ์์การให้้คะแนน ดิังนี
๑ คะแนน
๒ คะแนน
๓ คะแนน
๔ คะแนน
๕ คะแนน
ดิําาเนินการไดิสั้ ําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๒
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๓
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๔
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน
ทัง ๕ ปัระเดิ็น
ภาคผนวก
