Page 86 - แผนยุทศาสตร์-กสทช-ฉบับที่-3
P. 86
84 แผนยุทธศาสตร์
สํานักงนคณะกรรมกรกิจกรกระจยเสียง กิจกรโทรทัศน์ และกิจกรโทรคมนคมแห่งชติ ฉบับท่ี ๓ (พ.ศ. ๒๕๖๕ – ๒๕๗๐)
ยุุทธศาสตร์ท์ ่ ๒ : พัฒนาบัุคลัากร์ให้มิ่ความิเป็นเลัิศในด้านการ์กําากับัด่แลัให้พร์้อมิเข้าส่่ยุุคเศร์ษฐกิจแลัะ สังคมิดิจิทัลั
ตัวช่วัด :
๒.๑ ระดับคิวมสำําเร็จในกรพัฒนบุคิลกรขอำงสำํานักงน กสำที่ช. ที่งั ในและต่งประเที่ศ
หน่วยุวัด: ระดิับัข้ันข้องควิามสัําาเร็จ
คิําอำธิบยุ : ควิามสัําาเรจ็ ข้องการพฒั นาบัคุ ลากรข้องสัําานกั งาน กสัทชี. ครอบัคลมุ ในเรอ่ งทเี กยีี วิข้อ้ งกบัั การ กําาห้นดิคณุ สัมบัตั แิ ละสัมรรถูนะข้องบัคุ ลากรทมี คี วิามชีดิั เจน สัอดิคลอ้ งกบัั ควิามตอ้ งการดิา้ นกําาลงั คนข้องสัําานกั งาน กสัทชี. โดิยีใชี้วิิธุีการพัฒนาบัุคลากรทีมีควิามห้ลากห้ลายีและเห้มาะสัมกับัลักษณะข้องบัุคลากรและสัายีงาน ทังทีเปั็นการ Re-skill (การสัร้างทักษะให้ม่ทีจําาเปั็นในการทําางานให้้สัอดิคล้องกับัควิามต้องการ) และ Up-skill (การพัฒนาเพ่อ ยีกระดิับัทักษะเดิิมให้้ดิีข้้น เพ่อรองรับัการเติบัโตในอนาคต) โดิยีสัามารถูพิจารณาจากการดิําาเนินงานข้องสัําานักงาน กสัทชี. ดิังนี
๑. มีการศ้กษา ทบัทวิน สัําารวิจ และวิิเคราะห้์เพ่อค้นห้าชี่องวิ่างระห้วิ่างสัมรรถูนะทีมีอยีู่ข้อง บัุคลากรข้องสัําานักงาน กสัทชี. กับัสัมรรถูนะทีสัําานักงาน กสัทชี. ต้องการ
๒. มีแผนพัฒนาบัุคลากรข้องสัําานักงาน กสัทชี. ทีห้ลากห้ลายี โดิยีอาจจําาแนกตามกลุ่มงาน ห้ร่อสัายีงาน ห้ร่อตามควิามเห้มาะสัม
๓. มห้ี ลกั สัตู รการฝักึ อบัรมห้รอ่ ชีอ่ งทางในการฝักึ อบัรมทงั ในและตา่ งปัระเทศ เพอ่ การพฒั นา สัมรรถูนะข้องบัคุ ลากรข้องสัําานกั งาน กสัทชี. ทห้ี ลากห้ลายีสัอดิคลอ้ งกบัั ควิามจําาเปัน็ ดิา้ นบัคุ ลากรข้องสัําานกั งาน กสัทชี. ห้ร่อมีควิามร่วิมม่อกับัห้น่วิยีงานภายีนอกในการฝัึกอบัรมห้ร่อพัฒนาสัมรรถูนะบัุคลากรให้้กับัสัําานักงาน กสัทชี.
๔. มีการจัดิฝัึกอบัรมตามห้ลักสัูตรตามทีกําาห้นดิและมีการติดิตามและปัระเมินผลการพัฒนา บัุคลากรข้องสัําานักงาน กสัทชี.
๕. มีการนําาผลการติดิตามและปัระเมินผลการพัฒนาบัุคลากรข้องสัาํา นักงาน กสัทชี. มาใชี้ใน การปัรับัปัรุงการพัฒนาบัุคลากรข้องสัําานักงาน กสัทชี.
๖. ตลอดิระยีะเวิลาข้องแผน บัคุ ลากรข้องสัําานกั งาน กสัทชี. ไมน่ อ้ ยีกวิา่ รอ้ ยีละ ๘๐ ไดิร้ บัั การ เพิมพูนศักยีภาพให้้เกิดิผลสััมฤทธุิต่อภารกิจข้องสัาํา นักงาน กสัทชี.
เกณฑ์ก์ รใหคิ้ ะแนน:วิดิั ระดิบัั ควิามสัําาเรจ็ ข้องการพฒั นาบัคุ ลากรข้องสัําานกั งานกสัทชี.โดิยีทําาการปัระเมนิ เปั็นรายีปัี และมีเกณฑ์์การให้้คะแนน ดิังนี
๑ คะแนน
๒ คะแนน
๓ คะแนน
๔ คะแนน
๕ คะแนน
ดิําาเนินการไดิสั้ ําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๒
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๓
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๔
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน ในปัระเดิ็นที ๑ - ๕
ดิําาเนินการไดิ้สัําาเร็จ ครบัถู้วิน
ทัง ๖ ปัระเดิ็น
ภาคผนวก
