Page 21 - กฎบตรคณะกรรมการบรษท และคณะกรรมการชดยอย_ป 2565
P. 21
2.3 กรณีมีกรรมการบริหารความเสี่ยงลาออก หรือถูกถอดถอนก่อนครบวาระ หรือพ้นจากการด ารง
ต าแหน่งเป็นกรรมการด้วยสาเหตุอื่นใดก็ตาม ให้คณะกรรมการบริษัทแต่งตั้งกรรมการบริหาร
ความเสี่ยงที่มีคุณสมบัติตามที่ก าหนดในข้อ 1 เข้าเป็นกรรมการบริหารความเสี่ยงแทน
โดยกรรมการบริหารความเสี่ยงที่ได้รับการแต่งตั้งเข้าด ารงต าแหน่งแทนนั้น จะมีวาระสิ้นสุดของการ
ด ารงต าแหน่งเท่ากับวาระของกรรมการท่านเดิม
In case of resignation of, or been terminated prior to the end of their term of office,
or cease to be the Risk Management Committee member with any reasons,
the Board of Directors shall select a qualified person regarding to item 1 to
substitute such vacancy, where the substitute member shall be in office until
the remaining term of office of the Risk Management Committee member he/she
substitutes.
2.4 ในกรณีที่มีเหตุจ าเป็นต้องเปลี่ยนแปลง หรือเพิ่ม หรือลดจ านวนกรรมการบริหารความเสี่ยง
ต้องเป็นไปตามมติของคณะกรรมการบริษัท และต้องรายงานต่อส านักงาน คปภ. ตามที่ก าหนดไว้
ในประกาศเรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และ เงื่อนไขในการก ากับการบริหารความเสี่ยงแบบองค์รวม
และการประเมินความเสี่ยงและความมั่นคงทางการเงินของบริษัทประกันชีวิต ปี 2562
In case it is necessary to change or increase/ decrease number of the Risk
Management Committee, the approval shall always be granted from the Board of
Directors. Also, there should be reporting to OIC as specified in OIC’s notification
of Enterprise Risk Management and Own Risk and Solvency Assessment 2019.
3. อ านาจ หน้าที่ และความรับผิดชอบ
Authorities, Duties, and Responsibilities
3.1 ก าหนดนโยบายเพื่อเสนอต่อคณะกรรมการบริษัทเพื่อพิจารณาในเรื่องของการบริหารความเสี่ยง
โดยรวม ซึ่งต้องครอบคลุมถึงความเสี่ยงประเภทต่าง ๆ ที่ส าคัญของบริษัทฯ รวมถึงทบทวน
ความเหมาะสมของนโยบายการบริหารความเสี่ยง และนโยบายที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงอื่น ๆ
อย่างสม ่าเสมอ เพื่อใช้เป็นแนวทางในการบริหารจัดการความเสี่ยงของบริษัทฯ
To determine the risk management policy which cover the significant risks of
the Company to be proposed to the Board of Directors, and regularly review
the risk management policy and other risks-related policies.
3.2 ดูแลให้บริษัทฯ มีการบริหารจัดการความเสี่ยงที่ชัดเจน ทั้งในเรื่องอ านาจ หน้าที่ ความรับผิดชอบ
ั
ในการบริหารจัดการความเสี่ยง และล าดับขั้นการรายงานความเสี่ยง โดยให้สอดคล้องกบ
กฎ ระเบียบ หรือหลักเกณฑ์ที่ก ากับดูแลการด าเนินธุรกิจของบริษัทฯ
To ensure that the Company has clear risk management regarding authority, duty,
responsibility, and risk report procedures which comply with rules, regulations,
and criterion that regulate business of the Company.
สายงานส านักเลขาธิการองค์กร บริษัท เมืองไทยประกันชีวิต จ ากัด (มหาชน) 19
Corporate Secretariat Office Division, Muang Thai Life Assurance PCL.