Page 246 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 14 OKTOBER 2020
P. 246

NIHIL KECELAKAAN JADI ALASAN PGN DIBERI PENGHARGAAN KEMENTERIAN
              KETENAGAKERJAAN RI
              Perusahaan Gas Negara yang merupakan anak perusahaan PT  Pertamina  (Persero) sukses
              menyabet penghargaan dari Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia.

              Penghargaan yang diraih  PGN  masuk dalam kategori "Kecelakaan Nihil" dan "Pencegahan dan
              Penanggulangan (P2) HIV/ AIDS" di tempat kerja.

              Penghargaan  diserahkan  oleh  Menteri  Tenaga  Kerja  Ida  Fauziyah  secara  virtual,  Kamis,  8
              Oktober 2020 lalu.

              Kategori  "Kecelakaan  Nihil"  berhasil  diraih    PGN    Group  baik  di  dalam  lingkup  kantor  pusat
              maupun Anak Perusahaan.

              Di lingkup Kantor Pusat yang berhasil memperoleh penghargaan yaitu PT  PGN  Tbk Kantor
              Pusat,  PGN  Unit Gas Transmission Management (GTM),  PGN  Unit Layanan Jargas (ULJ), dan
              PGN  PMO Infrastructure.

              "Ini merupakan capaian yang luar biasa bagi  PGN. Di tengah masa pandemi terus melaksanakan
              kegiatan  operasional,  bisa  mendapatkan  apresiasi  yang  sangat  membanggakan,"  ungkap
              Rachmat Hutama, Sekretaris Perusahaan  PGN.

              "Penting bagi  PGN  untuk patuh terhadap peraturan dan undang-undang dalam bidang K3,
              Keselatan dan Kesehatan Kerja, untuk meningkatkan kredibilitas  PGN, selain untuk memastikan
              keselamatan serta kesehatan setiap pekerja  PGN," imbuh Rachmat.

              Rachmat pun berkomitmen untuk selalu memastikan kesehatan dan keamanan lingkungan kerja
              PGN.

              "Seiring  dengan  perkembangan  skala  usaha,  kami  terus  meningkatkan  kualitas  proses
              pengelolaan risiko melalui pemetaan digital dan pemantauan infrastruktur serta pasokan gas
              bumi, untuk kemudian dirancang tindakan pencegahan secara proaktif, sebelum risiko terkait
              berubah menjadi insiden kejadian," tutur Rachmat.

              PGN  memiliki unit-unit pengelolaan K3 pada tingkat operasional yang melekat dan satuan kerja,
              serta  membentuk  komite  di  tingkat  direksi,  direktorat,  business  unit,  proyek  dan  anak
              perusahaan.

              Dengan demikian, diharapkan bahwa kebijakan strategis, implementasi serta kegiatan K3 dapat
              dilaksanakan  dengan  baik  secara  menyeluruh,  baik  pada  setiap  pekerja  maupun  mitra  kerja
              PGN.***.





















                                                           245
   241   242   243   244   245   246   247   248   249   250   251