Page 580 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 10 MEI 2021
P. 580
Menyikapi aduan tersebut, menurut Suwanto, pihaknya akan menindaklanjuti dengan meninjau
langsung dan melakukan pendampingan terhadap pekerja pengadu.
Termasuk harus ada audit internal dan eksternal. Dimana perusahaan dan pekerja juga harus
ada kesepakatan yang disampaikan.
"Jadi nanti kami bisa melihat dari hasil audit perusahaan mampu atau tidak untuk membayar
THR. Kalau misalnya mampu maka harus dibayar H-7 Lebaran atau paling lambat H-1 Lebaran
dengan kesepakatan," ujar Suwanto.
Sementara terkait konsultasi yang diterima Disnakerkop UM terkait siapa penerima THR,
dikatakan Suwanto, THR diberikan oleh perusahaan.
Dengan demikian pekerja atau buruh yang bekerja pada suatu perusahaan wajib mendapatkan
THR.
"Pembayaran THR perusahaan sesuai aturan berlaku proposional. Kalau masa kerja 12 bulan
satu kali gaji, kalau enam bulan mendapat setengah gaji," tutur Suwanto.
579
