Page 728 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 13 APRIL 2021

MENAKER: THR WAJIB DIBAYAR PENUH TIDAK BOLEH DICICIL

Menaker: THR Wajib Dibayar Penuh Tidak Boleh Dicicil Michelle Natalia Senin, 12 April 2021 -
10:41 WIB loading.

Menaker Ida Fauziyah. FOTO/IST JAKARTA - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah
hari ini mengeluarkan Surat Edaran Menaker Nomor M/6/HK.04/IV/2021 Tentang Pelaksanaan
Pemberian Tunjangan Hari Raya Keagamaan Tahun 2021 Bagi Pekerja/Buruh di Perusahaan.

Berdasarkan PP Nomor 36 Tahun 2021 tentang Pengupahan dan Peraturan Menaker Nomor 6
tahun 2016 tentang THR bagi pekerja di perusahaan, THR harus dibayarkan sebagai kewajiban
pengusaha kepada pekerja. "Pengusaha tidak boleh mencicil pembayaran THR kepada
karyawan. THR harus diterima pekerja secara penuh sesuai haknya," ucap Ida dalam konferensi
pers virtual di Jakarta, Senin (12/4/2021).

Dia menyebutkan bahwa pemerintah sudah memberikan dukungan dalam berbagai bentuk
kepada pengusaha. Dukungan itu untuk mengatasi dampak pandemi Covid-19 agar
perekonomian bergerak. Oleh karenanya, dirinya meminta komitmen pengusaha untuk
membayar THR secara penuh kepada karyawan.

"Seiring dengan kebijakan pemerintah terkait dengan penanganan pandemi Covid-19 dan
pemulihan ekonomi nasional, untuk itu diperlukan komitmen para pengusaha untuk membayar
THR secara penuh dan tepat waktu kepada para pekerja atau buruh," tegas Ida.

Dia mengatakan bahwa sebelumnya di tahun 2020, pemerintah telah mengizinkan pengusaha
mencicil dan menunda pembayaran THR karena terdampak pandemi Covid-19. Tapi, kondisi
tahun ini berbeda karena ekonomi sudah mulai pulih.

"Alhamdulillah pemerintah melakukan banyak hal. Roda perekonomian sudah mulai bergerak,
kegiatan ekonomi masyarakat juga sudah mulai membaik kembali, meski secara terbatas menuju
ke arah pemulihan ekonomi dan kembali ke zona positif pertumbuhan ekonomi nasional kita,"
imbuh Ida.

Meskipun THR tak boleh dicicil, dia mengatakan bahwa perusahaan yang tidak mampu hanya
diperbolehkan menunda pembayaran THR sebelum Hari Raya Idul Fitri atau H-1 Lebaran.
Ketidakmampuan itu harus dibuktikan dengan data yang menyatakan bahwa perusahaan yang
bersangkutan memang tidak mampu membayar tepat waktu, yaitu H-7 Lebaran.

"Bagi pengusaha yang tidak mampu membayar agar melakukan dialog dengan pekerja atau
buruh untuk mencapai kesepakatan yang dilaksanakan secara kekeluargaan disertai itikad baik.
Kesepakatan dibuat secara tertulis mengenai waktu pembayaran THR keagamaan dengan syarat
paling lambat dibayar sebelum hari raya keagamaan tahun 2021," jelas Ida.

(nng).

727