Page 362 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 5 MEI 2021
P. 362
Judul Mampu Bertahan Dalam Pandemi - Telkom Raih Penghargaan dari
Kemnaker
Nama Media neraca.co.id
Newstrend Peringatan Hari Buruh
Halaman/URL https://www.neraca.co.id/article/145901/mampu-bertahan-dalam-
pandemi-telkom-raih-penghargaan-dari-kemnaker
Jurnalis Ahmad Nabhani
Tanggal 2021-05-04 12:00:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 7.500.000
News Value Rp 22.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Afriwandi (Direktur HCM PT Telkom Indonesia) Hal ini tak lepas dari upaya fokus bisnis
digital yang tengah kami akselerasi untuk memberikan yang terbaik bagi masyarakat, termasuk
dengan peran aktif perusahaan untuk terus mendukung upaya pemerintah dalam Penanganan
Covid-19 dan Pemulihan Ekonomi Nasional melalui dukungan konektivitas, platform, dan aplikasi
digital
positive - Afriwandi (Direktur HCM PT Telkom Indonesia) Pandemi telah mempercepat
transformasi digital menjadi beberapa tahun lebih cepat dan ini menjadi ruang akselerasi bagi
Telkom. Untuk itu TelkomGroup akan terus berupaya menghadirkan solusi digital terbaik untuk
membantu masyarakat maupun dunia usaha dalam memulihkan perekonomian nasional sejalan
dengan komitmen kami untuk menjadi penggerak digitalisasi Indonesia. Kami meyakini dengan
digitalisasi, bersama-sama kita mampu menghadapi pandemi dan menjadikan Indonesia lebih
baik
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) RI mengapresiasi langkah PT Telkom Indonesia
(Persero) Tbk (Telkom) yang tetap bertahan dan mampu melakukan berbagai penyesuaian, tidak
melakukan PHK dan zero accident selama masa pandemi Covid-19. Penghargaan ini diberikan
dalam acara khusus untuk memperingati May Day atau Hari Buruh Internasional yang
dilangsungkan di Balai Besar Pengembangan Latihan Kerja (BBPLK) Bekasi.
MAMPU BERTAHAN DALAM PANDEMI - TELKOM RAIH PENGHARGAAN DARI
KEMNAKER
Jakarta - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) RI mengapresiasi langkah PT Telkom
Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) yang tetap bertahan dan mampu melakukan berbagai
penyesuaian, tidak melakukan PHK dan zero accident selama masa pandemi Covid-19.
361
