Page 214 - โครงการ1-10 ป๋อม
P. 214
203
ค. ไม่ตั้งเป้าหมายเกินความสามารถของสมาชิก
ง. ฝึกให้ทีมท างานได้ทุกหน้าที่
13. ลักษณะใดไม่ใช่การมีภูมิคุ้มกันที่ดีส าหรับการท างานเป็นทีม
ก. การให้รางวัล
ข. พร้อมรับมือกับเปลี่ยนแปลง
ค. กระตุ้นสมาชิกในทีมให้สนใจศึกษาความรู้ใหม่ ๆ
ง. สร้างเครือข่ายภายนอก
14. การน าหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมาประยุกต์ใช้ในการท างานเป็นทีมจะต้องมีพื้นฐานของ
การด าเนินงานข้อใด
ก. การสื่อสาร
ข. คุณธรรมและจริยธรรม
ค. ความเป็นเหตุผล
ง. ความสามัคคีกลมเกลียว
15. ข้อใดไม่ใช่ผลที่เกิดขึ้นจากการน าหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมาประยุกต์ใช้เป็นเทคนิคการ
บริหารทีมงาน
ก. สามารถตัดสินใจเรื่องต่าง ๆ ด้วยสติปัญญา
ข. สมาชิกมีความสุขในการท างาน
ค. สมาชิกไม่จ าเป็นต้องได้รับการจูงใจในการท างาน
ง. มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
